耿马傣族佤族自治县国有粮食购销有限责任公司

2024年公开招聘粮食保管人员的公告

粮食储备是保障国家粮食安全的重要物质基础，是保持进货渠道畅通，确保在发生突发事件时能够确保粮食不脱销、不断档的重要渠道，更是调节市场、稳价保供和应对突发事件的压舱石。为进一步加强政府储备粮油的储存安全和人才储备，激发公司活力，提高储备粮管理工作业务及效率，根据自治县国资委转发市国资委《关于进一步规范监管企业员工招聘及用工管理工作的指导意见》和公司《招聘录用管理制度》等文件精神。经集团公司研究，结合公司发展和工作实际需求，同时为优化人力资源配置，引进关键岗位人才和业务骨干，现耿马傣族佤族自治县国有粮食购销有限责任公司特委托耿马鹏翼人力资源有限公司面向社会公开招聘粮食保管员1名。相关招聘事宜公告如下：

一、公司基本情况

耿马傣族佤族自治县国有粮食购销有限责任公司（国有独资）成立于2000年3月7日，系耿马自治县国有资本投资运营集团有限公司二级子公司，注册资本金705万元整，公司主要从事政府粮油储备、粮食收购、谷物销售、豆及薯类销售、食用农场品加工及销售等业务。

二、招聘原则及工作地点

（一）招聘原则

1.坚持党管干部和党管人才原则；

2.坚持市场化配置，契约化管理原则；

3.坚持德才兼备的选人用人；

4.坚持公开、公平、竞争、择优的录用原则；

5.坚持专业、品德、技能、工作经验与岗位相符原则。

（二）工作地点

耿马傣族佤族自治县国有粮食购销有限责任公司。

三、招聘岗位事宜

（一）招聘岗位

招聘粮食保管员1人，共计1个岗位（详见附件）。

（二）招聘岗位职责

1.负责仓廒工作间内务和责任区卫生。

2.负责责任仓廒安全防护措施完整性以及储粮的安全性。

3.负责仓廒设施设备使用情况及故障反馈的及时性。

4.负责仓廒帐、牌、卡、表、簿、图填写的完整性和准确性。

5.负责责任仓廒粮情准确性和隐患处理的及时性。

6.负责责任仓廒出、入仓粮食数量准确性、质量符合性、出仓报告及时性。

7.负责责任仓廒账务完整性和真实性。

8.负责责任仓廒储粮温湿度符合性以及通风、降温期间安全性。

9.负责责任仓廒储粮储存期间安全性。

10.负责责任仓廒档案存档完整性和及时性。

11.监磅时对计量的准确性和公平性负监督责任。

12.监仓时负责入库质量及装卸人员安全作业、出入仓进度及现场管理规范性。

（三）招聘范围

本次招聘公开面向全社会招聘。

（四）招聘方式

招聘采取面试的方式，面试成绩确定进入体检人选，面试成绩及体检结果确定拟聘用人选。

（五）报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民中国宪法、法律、法规，遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质、道德素质和一定的政策理论水平。

3.自愿从事招聘岗位的相关工作，服从公司岗位调剂。

4.应聘岗位人员须持有粮食仓管员初级及以上证书，同时，须具有社会工作经验5年及以上的大专（全日制）及以上人员，限男性，年龄在35周岁以下（1989年9月10日以后出生）。

5.具有良好的品行和职业道德；

6.具备适应岗位要求的身体条件，能够适应粮食保管员工作的需要；

7.具备岗位所需要的其他条件。

（五）有下列情形之一的，不得参加报考

1.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的，或受到问责处分且处分期限未满的人员；

3.粉尘过敏者、患有恐高症的、患有呼吸系统疾病的，患有严重身体疾病或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

5.法律法规、政策规定的其他情形；

6.受过刑事处罚、曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的，曾被开除公职或被开除中国共产党党籍的；

7.被国家机关、企事业单位开除公职或者辞退的；

8.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

9.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的；

10.有偷税漏税情形的；

11.不符合任职回避有关规定的；

12.违反意识形态有关规定，造成严重不良影响的；

13.其他不宜报考的人员。

（六）薪酬待遇

试用期为2个月，试用期薪酬待遇为2000元/月。考核合格转正后薪酬待遇为3200元/月（不含单位缴纳部分及个人缴纳部分的五险一金）。

三、招聘办法及程序

（一）本次招聘采取现场报名

1.报名时间：2024年9月11日至2024年9月25日。18：00止,受理时间为上午8:30至11:30；下午14：30至18:00（周末及节假日除外）。报考者须携带毕业证书、身份证原件及复印件一份，相关资格证书原件及复印件，近期小1寸免冠照2张。

2.报名地点：耿马自治县人力资源和社会保障局－耿马自治县就近就地就业服务中心（耿马鹏翼人力资源有限公司）。

（二）资格审查

报名结束后由公司对应聘人员提交的资料与应聘岗位匹配性进行审核，符合条件报名人员进入面试人员名单，并于2024年9月25日下午18:00前以电话、短信、微信形式通知未纳入考试范围人员，纳入考试人员范围的考生不再另行通知。

本次考试不收取任何费用。

（三）考试

考试采取面试的方式。

（1）面试总分为100分；

（2）拟定面试时间、地点：2024年9月27日早上9点开始，面试地点耿马县国有粮食购销公司三楼会议室；

（3）面试时如遇招聘岗位数与实际面试人数比为1:1时，该岗位面试成绩最低分数线确定为80分，应试者的面试成绩必须大于等于80分，才有资格确定为进入体检人选。

注：综合成绩将于2024年9月27日下午18时前在“临沧市就业工作站”公布。

（四）体检及办理健康证

根据综合成绩从高到低的顺序确定进入体检人员。体检标准参照《行政事业单位录用体检办法》执行。体检由耿马鹏翼人力资源有限公司统一组织，体检及办理健康证费用由考生自理。

进入体检范围的人员不按时参加体检或者体检结果不合格者，取消招聘资格，由此产生的空缺岗位按报考人员综合成绩从高到低的顺序依次进行递补一次（体检时间、地点另行通知）。

（五）公示

拟聘用人员名单公示期为3个工作日，在“临沧市就业工作站”网上公示。

（六）办理聘用手续

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘单位办理聘用手续；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。对有严重问题并查有实据的，不予聘用。

四、严肃招聘工作纪律

对违反公开招聘工作纪律或不具备招聘资格、弄虚作假隐瞒真实情况的报考人员，取消考试资格或招聘资格。对造成恶劣影响且触犯刑律的有关人员，移送司法机关处理。

五、其他

试用期满后，公司对录用人员在试用期（见习期）所表现出的能力、潜力、素质等方面进行岗位匹配性评估，不符合聘用条件者，按相关程序予以解聘。

附件：耿马傣族佤族自治县国有粮食购销有限责任公司招聘员工岗位计划表.xls

耿马鹏翼人力资源有限公司

2024年9月11日

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/wLCxq8QGBos2oeZuGowTUA