为进一步充实我市外语翻译人才队伍，根据《中华人民共和国公务员法》和《丽江市人才和智力引进暂行办法》的有关规定，丽江市外事侨务办公室拟公开引进高学历英语翻译1名。现将相关事项公告如下：

一、公开引进专业要求

在我市范围内报到注册的全日制普通高校英语专业硕士以上（含硕士）学历毕业生，要求通过英语等级八级考试。

二、报考条件

报考人员应具备以下条件：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、年龄为18周岁以上，35周岁以下（1975年4月1日至1992年1月1日期间出生）；

3、拥护中华人民共和国宪法；

4、具有良好的品行；

5、具有符合职位要求的文化程度、专业知识和工作能力。

6、具有正常履行职责的身体条件；

不符合报名条件的情形如下：

现役军人、在职公务员、在读的非应届高校毕业生，不得参加报名。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，三年内有考试作弊行为的人员，不具备报名资格。

三、报名与资格审查

1、报名时间和方式

本次报名采取现场报名的方式进行。

报名时间：2010年4月26日至30日。

报名地点：丽江市行政中心1号楼二楼市外事侨务办公室综合科。

2、报名资格审查

报名人员持身份证、毕业证书、学位证书（持原件和2份复印件）。用人部门在现场对报考人员进行资格初审，初审合格的考生由用人部门在《同意报名通知单》上签章，送市人事局在现场所设的资格复审点复审，复审合格者办理报考手续。

四、招录程序

此次公开引进高学历人才采取专业知识测试和面试进行。具体程序如下：

1、组织：由市外事侨务办公室和市人事局共同负责组织。

2、专业知识测试：专业测试于5月5日上午进行，专业测试的内容以中译英、英译中的方式进行（考试地点和要求详见准考证）。

3、面试于5月5日下午进行，面试采用现场口译方式进行。

4、现场专业知识测试、面试二项满分均为100分，总成绩合计为100分。

计算公式为：总成绩=专业知识测试×50%＋面试×50%

专业知识测试合格分数线为70分，在合格分数线以上人员中，按测试成绩从高到低的顺序2:1比例确定参加面试的人员名单。如遇等额进入面试的，面试最低控制分数线为70分，若报考者的专业知识测试和面试成绩无法达到合格分数线的，均视为该报考者的综合成绩不合格，不得参与后续的体检和考核。

五、体检和考核

1、体检和考核人选的确定。按总成绩从高到低的顺序和与计划引进数进行等额体检和考察。

2、体检。体检严格按照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的工作人员，按照有关规定给予处分。

3、考核。考核工作由市外事侨务办公室、市人事局共同负责。按照德才兼备的标准，根据职位要求，采取多种形式，了解被考核对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习或工作表现以及需要回避的情形等，并对考核对象的报考资格再次进行复审。

若出现体检或考核不合格的，按总成绩合格分数线以上人员中从高到低的顺序依次顺延。

六、公示和录用

1、拟录用人员的确定。根据体检和考核结果，确定拟录用人员。

2、公示。考试、考核、体检合格的拟录用人员在本地招考公告发布的网站进行公示，公示期为7天。

公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响录用的，办理录用手续；对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

3、录用。报考人员在接到录用通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消录用资格。

七、纪律

报名人员在报名过程中，应及时登陆下述公布的网站了解进程和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果，由报名人员本人自负。高学历人才引进工作全过程在纪委的监督下进行。

详见丽江市人事人才网（www.ljrsrc.com）。

附：报名登记表

丽江市人事局

丽江市外事侨务办公室

二○一○年四月十五日