2015年厦门银行总行营销培训岗(零售业务)招聘启事
2015-04-29来源：厦门银行网
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| 招聘单位 | 总行 | 招聘部门 | 总行 |
| 截止日期 | 2015-12-31 | 招聘类型 | 社会招聘 |
| 职位类型 | 专业类 | 招聘人数 | 1个 |
| 薪酬范围 | 面议 | 工作地点 | 福建厦门 |
| 性别要求 | 不限 | 专业要求 | 经济学类 |
| 户籍要求 | 不限 | 学历要求 | 本科及以上 |
| 要求管理经验 | 否 | 要求工作经验 | 是 |
| 岗位职责 | 1. 根据业务需求，协助直属团队主管制定年度培训计划并保证培训计划的有效实施； 2. 搭建培训课程体系，协助直属团队主管完成培训课程开发工作； 3. 担任营销技能类课程的培训讲师，协调组织产品知识类课程的培训，训练和培养直属团队客户经理； 4. 协助直属团队主管建立直属团队督导机制，协调组织团队早会和夕会。 | ||
| 任职资格 | 1. 全日制本科及以上学历，35岁以下； 2. 具有3年以上金融行业培训经验，具有较强的培训项目管理和组织能力； 3. 形象气质佳，具有优秀的口头表达能力及感染力，和较强的沟通协调能力。 | ||
| 备注 | 简历投递方式：请将简历发送至zhaopin@xmbankonline.com，并在邮件标题注明岗位及工作地点。 | ||
更多信息请查看银行总行招聘考试
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