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岗位编号 | AP20141010 | 岗位名称 | 副教授 | 设岗单位 | 经济学院 |
学科名称 | 经济学 | 方向 | 理论经济、应用经济 | ||
应聘条件 | |||||
学历 | 一般应具有博士学位 | ||||
专业技术职务任职经历 | 副教授或具有5年及以上讲师的任职经历,或博士毕业后在高校或研究机构工作两年以上;特别优秀者可适当放宽。 | ||||
外语水平 | 要求有较为熟练的阅读专业书籍文献、学术交流的英语能力。熟练掌握其它外语者亦可。 | ||||
年龄(填写不超过多少周岁) | 原则上40周岁以下 | ||||
研究水平、教学经历 | 专注于经济学科有关方向的研究,能独立开展科研工作,取得了具有一定质量和数量的研究成果。任现职以来,主持1 项省部级课题或主持1 项国家社科基金重大招标、教育部人文社科重大招标课题的子课题(以批准的项目投标书为依据)。作为横向课题负责人,社会科学学科申请人获得经费30 万元以上、人文科学学科申请人获得经费15 万元以上,可以折算为1 个省部级课题(以实际到帐金额为准)。任现职以来,至少8 篇论文被CSSCI 收录,如果成果中包含1 篇SSCI/A&HCI 期刊论文或CSSCI 一流期刊论文,则数量要求为6 篇,并且在同等条件下优先。发表CSSCI 期刊论文要求为第一作者,发表SSCI/A&HCI期刊论文要求为第一作者或通讯作者;专著(第一作者)可折算2 篇CSSCI 期刊论文,有多部专著时仅可折算1 部专著。达到学校公布的文科教授岗位申报最低标准。 每年至少为本科生独立开设一门课,周学时不少于2 学时。在5 分制的课堂教学质量测评中,测评得分不能低于4.5 分。积极参与本科生的实验、实习、学年论文和毕业论文等指导工作;协助指导过硕士研究生培养。 积极参加经济学院的发展规划、经济学科的建设、平台建设等工作;积极参加国际国内学术交流活动;积极参加社会服务活动。 | ||||
知识和能力背景 | 具有较好的经济学理论功底和良好的团队合作精神,熟练掌握经济学研究方法,有较好的实证研究功底和数理分析能力,能够指导研究生、进修教师。 | ||||
岗位目标 | |||||
1、三年内要求至少8篇论文发表在CSSCI或者SSCI/A&HCI期刊; 2、要求三年内至少主持省部级项目1项; 3、每年为本科生至少讲授一门课,为研究生至少讲授一门课。 | |||||
岗位职责--教学任务 | |||||
本科生教学 | 每年为本科生讲授1-2门专业课程。 | ||||
指导研究生 | 每年指导硕士生1-3名,并从事研究生相关专业课程的教学。 | ||||
指导博士后及进修教授 | 按照学院规定参与理论经济学与应用经济学博士后流动站建设。 | ||||
岗位职责--科研任务 | |||||
三年内至少8篇论文发表在CSSCI或者SSCI/A&HCI期刊;三年内主持省部级及以上项目一项。 | |||||
岗位职责--社会工作 | |||||
帮助经济学院与发达国家著名大学和研究机构建立长期稳定的研究合作关系;积极参与社会学术活动,为地方社会发展与经济建设服务。 | |||||
岗位职责--其他工作 | |||||
配合学院搞好经济学科建设。完成好学院交给的管理工作。 | |||||
招聘范围 | 校内 |
详情请参考:南京大学2014年教师系列教授/副教授招聘公告
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