老师，面试是打具体分数还是打合格不合格，公告上说笔试面试各占50％，如果按合格来打面试就是以笔试成绩为主录取，那就违背了公告！！希望老师能给个确切回答，不要敷衍。谢谢！
回复：教育系统和其它部门招聘教师岗位的综合成绩由笔试成绩占50%和面试成绩占50%的比例加权合成。按考生合成总成绩从高到低与招聘岗位数等额进入体检。合成成绩计算方法如下:
考生合成总成绩＝（笔试成绩+加分）÷2×50%＋面试成绩×50%
其它招聘岗位的面试（或实作）成绩分为合格和不合格,60分及以上为合格,60分以下为不合格。