2014年福建金岳房地产咨询服务有限公司招聘简章

2014-11-15来源：福建工程学院毕业生就业指导中心网

易贤网网校上线了！

网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、

职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。

公司简介：

福建金岳房地产咨询服务有限公司母公司——易居中国，是中国首家在美国纽交所上市的中国轻资产地产概念公司（纽交所交易代码：EJ），中国首家房地产线上、线下全面解决方案供应商，并以现代信息技术为依托，以一手房营销代理、房地产信息及咨询业务、房地产及家居互联网、房地产及品牌家居电子商务、二手房中介经纪、旅游地产服务、商业地产顾问、房地产广告传媒和投资管理为业务流，构筑覆盖中国各个城市的房地产现代服务体系。

易居营销作为国内规模最大的营销代理企业，经过十四年时间的发展，现以形成以上海、北京、天津、沈阳、新疆、大连、青岛、武汉、西安、郑州、成都、重庆、广州、深圳、南京等重点城市为中心，全面覆盖、苏南、浙江、苏皖、山东、河北、东北、华南、华中、西部区域等100余座大中型城市的业务布局。作为恒大集团、万科地产、星河湾、富力、碧桂园、香港中新、河南建业、美国汉斯、福建融侨、阳光城、中庚等一系列中国品牌地产商的战略合作伙伴，作为一家已经覆盖中国100多个城市，并连续多年荣获中国策划代理百强企业第一名”，“策划代理百强TOP10”及“中国房地产最佳综合服务机构”，易居中国不仅是一个能帮助你迅速成长的舞台，更是一个和你风雨同舟、共同成为行业领头羊的事业伙伴。

2005年以来，“易居中国”进军福州--福建金岳房地产咨询服务有限公司，先后与“冠亚集团”、“融侨集团”、“阳光集团”等缔结全国战略合作伙伴关系：冠亚广场、融侨锦江G区华府、融侨观邸等项目全面震撼福州房地产代理领域。

“易居中国”更开拓厦漳泉区域：2006年，晋江世纪华廷的成功销售，标志着公司正式涉足闽南房产整体行销代理业。

“易居中国.福建分公司”--福建金岳房地产咨询服务有限公司在福建境内已有接近40亿元人民币的项目总销储备，为确保项目的顺利运作与公司的永续运营，在福建地区的做大做强，特广纳业界精英栋梁共铸辉煌，在易居能拥有多大的成就，完全在于您的经验有多丰富，专业有多扎实，能力有多全面，激情有多旺盛，追求有多执着。

公司网址： www.ehousechina.com

岗位需求：

招聘岗位	数量	岗位职责	任职资格
销售代表	20	1、熟练掌握楼盘销售流程。2、按照项目计划和操作程序开展楼盘销售活动，完成销售目标。3、根据要求，做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作。4、做好客户的维护和其他售后服务工作。	1、本科以上学历，房地产或市场营销等相关专业。 2、具备良好的销售技巧和服务意识。 3、有强烈的工作责任心及团队合作意识。 4、普通话标准，电脑操作熟练。 5、形象气质尚佳，具有良好的亲和力。 6、有房地产楼盘销售实习工作经历，通晓行业规则，优先考虑。 7、能接受外派。
策划助理	5	1、负责协助策划专案制定项目各阶段营销推广方案,为城市开发、房地产开发提供战略、营销咨询，或规划方案设计。 2、负责协助策划专案完成项目SP活动组织实施和媒体广告宣传，并做出活动总结及广告效果评估。 3、负责区域市场及时有效的调研，并对责任项目所在区域市场作出及时有效的数据整理及SWOT分析。 4、负责房地产媒体投放效果收集工作，随时掌握投放媒体的动态和市场反映情况，及时提出媒体策略调整建议。5、运用系统的专业方法对问题进行研究和分析，提出解决方案；6、独立承担整体项目中的局部任务，并完成研究报告。 7、完成策划专案交办的其它工作。	1、本科以上学历，经济类、建筑学、文学、营销房地产类等相关专业。 2、团队意识强，有一定的抗压能力及心理承受力。 3、工作中追求卓越，较强的目标感和行动力。 4、在思维分析能力、沟通能力、文字表达能力、学习能力、客户服务意识等方面具有良好的综合素质或独特优势，熟练使用办公软件。 5、有知名房地产、广告企业客户服务，或品牌房地产代理企业策划执行工作实习经验优先。 6、能接受外派。
渠道专员	10	1、负责派单、拓客、电开执行与管理； 2、负责大客户及渠道的维护； 3、适时反映市场情报,让主管得以随时掌握市场脉动。	1、本科以上学历，经济类、营销房地产类、企业公关类等相关专业。 2、有公关拓客与市场营销，信息沟通经验。 3、熟悉公关媒介推广，了解房地产的相关知识。 4、具备团队合作精神及服务意识，能够适应高强度工作。 5、具有高度的事业心、责任感与敬业意识，有良好的职业道德和职业素养。 6、能接受外派。
案场助理	2	1、建立、维护、销售数据库，协助完成统计销售指标、制作各类运营报表。 2、对接公司管理部门，协助经理管理日常案场事务性工作。 3、能长驻在外。	1、大专以上学历，年龄22-30岁，形象气质佳。 2、能熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件，文字录入速度较快。 3、具备一定的数据统计能力，能独立完成各类报表统计工作；4、较强的数据敏感性，为人正直、责任心强，有吃苦耐劳精神； 5、有房地产行业的相关统计、会计、销售等实习工作经验者优先。 6、能接受外派。
管培生	15	1、储备干部 2、市场专员、策划专员、渠道专员、销售代表等轮岗培养。	1、教育背景：本科院校全日制统招2014年本科毕业生；2、学习成绩：在班上排名中等以上，主要专业课程成绩在70分以上，党员或获奖学金者为优，无补考重修现象；3、工作地点：服从集团内工作调动安排；4、身体情况：身体健康，精神状态良好；5、优先条件：1)在校期间担任学生会、校团委干部者、社团负责人优先；2)具有丰富的社会实践经验者或有创业经历者优先。