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公司行业：通信/电信/网络设备
公司规模：保密公司类型：国企
工作地点：沈阳
职位类别：人力资源专员/助理
招聘人数：1人
发布时间：2014-10-08
公司介绍
用人单位：中国电信股份有限公司辽宁分公司人力资源部
工作地点：辽宁省沈阳市
学历要求：全日制应届本科及以上
专业要求：人力资源管理、企业管理及相关专业
岗位职责：
1、负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施，并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。
2、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。
3、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订，并对市公司薪酬情况进行监控。
4、负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划，全面负责公司管理层的培训与能力开发工作，并对公司的培训工作进行监督和考核。
5、负责办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检等手续。
6、负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工晋升、奖惩等人事手续。
应聘资格要求：
1、2015届应届毕业生，身体健康；
2、富于进取精神和责任感，愿意迎接挑战，实现人生价值；
3、具有良好的沟通协调能力和团队合作能力；
4、具有创新思维和较强的学习能力、动手能力；
5、熟练掌握人力资源管理各个模块知识、并能熟练运用在工作中,熟练掌握Office办公软件；
6、中共党员或中共预备党员。
投递简历请登录：http://chinatelecom2015.zhaopin.com/careers1.html?comid=1019343
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