厦门瑞尔特卫浴科技股份有限公司2015届校园招聘启事
2014-09-16来源:福建人才联合网

易贤网网校上线了!

>>>点击进入<<<

网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、

职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。

一、 公司简介

(一)关于瑞尔特

厦门瑞尔特卫浴科技股份有限公司是节水科技产品、节水应用解决方案的供应商。公司总部设在福建厦门,生产基地位于福建省厦门市海沧新阳工业区阳明路18号。瑞尔特(R&T)产品涵盖节水控制的水箱全套、水箱配件、盖板系列、淋浴器、出水终端、智能卫浴等领域。自1999年创立伊始,公司秉持提升人民品质生活的宗旨,严格执行ISO9001:2000质量管理体系,每年投入营业额8%以上的研发资金,全力打造了高品质、新型适用、节能环保的瑞尔特(R&T)产品,不断提升产品实力、开拓新的应用空间、夯实产销服务体系,业已超过年产1500万套的规模配套能力,是卫浴行业节水控制核心系统最专业的厂家,荣获《中国卫浴行业知名品牌》、《高新技术企业》和《专利试点单位》等诸多荣誉,以及10年取得超过10倍的增长,是我们成长的印迹。

瑞尔特(R&T)是节水控制领域核心产品及节水应用解决方案的领先供应商。我们拥有强大的研制能力和敏捷的客户响应体系,融合前沿科技与技术精华,提供卓越品质、节能环保和领先工艺水准的产品。

瑞尔特(R&T)是卫浴行业的国家标准起草制定单位和高新技术企业,致力于保护珍贵的水资源,研制超节能环保产品,自1999年创立以来申请了100多项节水领域自主知识产权。产品荣膺《中国卫浴名牌》、财政部和发改委指定的政府采购<<节能产品名录>>,同时荣获如美国CUPC、欧洲CE、英国WRAS等9大全球主流高端认证。

目前,瑞尔特(R&T)产品远销欧洲、美洲、亚洲、非洲市场,服务80多个国家和地区,平均每3秒钟就有一套R&T产品在世界范围内销售。超过400家陶瓷厂家内应用,他们是:INAX、AMERICAN STANDARD、COTTO、箭牌、惠达、法恩莎、恒洁、四维、金牌、奥斯曼、和成、、、、、、。已被部分标杆陶瓷卫浴企业定义为:稳定性能和卓越品质的代言人领先的瑞尔特(R&T)节水环保科技。10年节水量等同于再造了200个昆明湖,不断践行“领先全球科技创造品位生活,珍惜生命之源保护地球环境”的企业使命。彰显社会的环保责任、科技节水的力量!

R&T的理念:可靠的产品&可信赖的团队!

(二)薪酬福利

1. 社会保险:公司全员参保,含社保、医保、失业保险、工伤保险、生育保险等五险。

2. 商业保险:公司为所有人员购买商业保险,进一步保障员工人身安全。

3. 住房公积金:公司全员参保。

4.免费工作餐:公司拥有卫生干净的全新食堂,为员工免费提供经营养师精心搭配合理的中、晚餐和加班餐。

5.免费班车:厦门岛内、集美、杏林及海沧方向的员工,公司提供班车予以接送.

6. 生日礼金:每位“寿星”在生日当天都能收到精美的贺卡、生日礼金及公司举办的庆生会。

7. 婚(丧)礼金、节日礼金:公司所有人员都享有婚(丧)礼金、节日(如,三八妇女节、中秋节等)礼金。

8.带薪休假 :为缓解工作压力,消除平日工作的劳累,每位员工入职满一年后即依法享有带薪休假,随着工龄的增长,带薪假的天数也将增加。

9. 晋升调薪:公司每年度定期依员工的工作表现,給予晋升、调薪,鼓励员工保持旺盛的战斗力。

10. 员工忠诚奖:每位员工入职满半年后都能享受员工忠诚奖,工龄越长,奖金越多。

11.绩效奖金:每月公司都会根据个人当月业绩,评定个人绩效奖金。

12. 年终双薪及奖金:每位员工除享受年终双薪外,根据公司当年度的经营业绩情况,还享有不同程度的年终奖金。

13.落 户:为免除员工后顾之忧,公司免费为符合条件的员工落户。

14. 员工培训:应员工及公司成长的需要,公司开展多类培训课程以提升员工的专业技能。

二、 招聘岗位

1.需求岗位一:研发中心/结构设计工程师

需求人数:5人

岗位要求:

1、本科、机械设计、机械制造等相关专业;

2、学习成绩优秀,在校期间积极参加学校社团及公益活动;

3、有志于从事产品研发设计工作;

4、 积极学习新知识、新技能;具有独立思考能力,喜欢创新;

5、 熟悉PRO-E、CAD等设计软件。

薪资待遇:试用3500元/月;转正4000元/月。

2.需求岗位二:研发中心/电子工程师

需求人数: 5人

岗位要求:

1、本科、电子、电气、自动化等相关专业;

2、电子电路、模电、数电、单片机等专业课成绩优秀;

3、在校期间积极参加学校社团及公益活动;

4、有志于从事产品研发设计工作;

5、积极学习新知识、新技能;具有独立思考能力,喜欢创新。

薪资待遇:试用3500元/月;转正4000元/月。

3.需求岗位三:研发中心/工业设计

需求人数: 2人

岗位要求:

1、本科学历、工业设计专业;

2、专注于设计、认真好学、积极主动、善于沟通;

3、熟练操作专业相关平面、三维软件、较强的设计表达能力;

4、有产品动画基础优先考虑。

薪资待遇:试用3500元/月;转正4000元/月。

4.需求岗位四:储备干部

培养方向:现场管理、注塑工艺、品质管理

需求人数:10人

岗位要求:

1、本科学历、机械、模具、材料成型、电子类专业;

2、在校期间积极参加学校社团及公益活动;

3、综合素质良好、积极学习新知识、新技能;

4、肯吃苦、有意愿从基层做起。

薪资待遇:3000元-4000元/月

三、 培训成长

1、公司培训体系

Step 1储备培训:管理人才的蓄水池

Step 2新经理培训:跨越管理者转型陷阱

Step 3通用管理和技术培训:职业经理人的基本功修炼、专业技术人员的进阶培训

Step 4专业经理培训:内行领导内行,走出去与请进来的专业培训

Step 5中高层经理人培训:规划、决策,在碰撞和交流中学习

2、职业发展规划

(一)设计员:

研发工程师→研发高工

(二)技术员:

1.技术工程师→技术高工

2.项目经理→技术高管

(三)储干:(依发展方向培养)

1.现场场管理方向:

(班长→组长→科长→生产经理→高级管理人员)

2.注塑技术方向:

(技术员/班、组长→工程师/科长/经理→高工/高级管理人员)

3.品质管理方向:

(品管员→技术员/班、组长→QE/科长/经理→高级管理人员)

四、招聘流程

宣讲会→简历投递→初试→面试通知→复试→录用通知及确认→签订就业协议→ 报到上班

五、应聘方式:

1、应聘资料:个人简历、推荐表、成绩单、获奖证书、一寸近照

2、应聘方式:宣讲会现场直接投递简历

或可提前如下方式投递:邮箱:rt010@rtplumbing.com 传真:0592-6539723

六、招聘联系:

专线:0592-6539701/6539703

传真: 0592-6539723

邮箱:rt010@rtplumbing.com

联系人:人力发展部/庄敏、吴荣梅

瑞尔特愿和您一起:共同保护地球水资源!更多信息请登陆:www.rtplumbing.com

福州大学毕业生就业指导中心

2014年9月16日

更多信息请查看全国各地企业招聘网

推荐信息