2014年金华市卫生局直属事业单位招聘工作人员考试方式和内容
2014-09-09来源:金华人才网

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单位 招聘岗位 考试方式及各科目在总成绩中所占比例
金华市中心医院 信息科(软件开发) 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,面试占40%
其他岗位 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,实践技能测试占20%,面试占20%
金华市中医医院 护理(含助产) 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,实践技能测试占20%,面试占20%
人力资源管理 笔试:其中综合应用能力科目占50%,面试占50%
其他岗位 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,面试占40%
金华市第五医院 各岗位 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,面试占40%
金华市第二医院 护理 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,心理测量与评估占10%,实践技能测试占10%,面试占20%
其他岗位 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,心理测量与评估占10%,面试占30%
金华市妇幼保健院 档案 笔试:其中综合应用能力科目占50%,面试占50%
其他岗位 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,面试占40%
金华市疾病预防控制中心 疾病控制 笔试:其中综合应用能力科目占20%、专业知识科目占40%,面试占40%
金华市中心血站 体检医师
金华市卫生教育培训中心 临床医学
金华市献血管理办公室 综合管理 笔试:其中综合应用能力科目占50%,面试占50%

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