2014年中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司招聘主管及储备干部启事
2014-02-21来源:苏州高新人才网

主管及储备干部

职位性质:全职

发布日期:2014-2-20

截止日期:2015-2-20

学历要求:大专

招聘人数:2人

语言能力:不限

工作经验:1-2年

职位月薪:4500-5999

简历语言:中文

工作地点:苏州高新区

职位类别:保险业务经理/主管,保险代理/经纪人/客户经理,储备经理人

职位描述:

岗位要求:年满22周岁、大专及以上学历,责任心强、有较强的团队协作精神,具有良好的逻辑思维和沟通协调能力,敢于挑战,具备一定的市场分析及开拓能力,有寿险营销经验者优先。

工作内容:从事客户投资理财规划和保险产品销售;定期接受各项培训;负责辅导新人的销售、培训及管理工作;

 

公司简介

公司介绍:中国人寿保险股份有限公司是全球第一家分别在纽约、香港、上海三地上市的保险公司,截至2012年12月31日,中国人寿保险股份有限公司总资产达人民币18,989.16亿元,位居国内寿险行业榜首,2012年公司市场份额约为32.4%,继续占据寿险市场主导地位;2012年底公司总市值达958亿美元,位居全球上市寿险企业第一位。

公司连续十一年入选美国《财富》杂志全球企业500强,2013年位居111位,位列内地上榜保险企业第一名。

中国人寿保险股份有限公司推行“机制引才、制度用才、培训育才、环境留才”的人才强司战略,坚持“以人为本”的用人理念,着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。

电话收展是中国人寿江苏省分公司在江苏乃至国内寿险业中首创的服务与销售模式,通过语音联络与面见销售相结合的手段,利用公司提供的优质资源主动地开展售后服务、老客户维系、新客户开发、新产品推广等工作项目,是电话营销与传统销售渠道的有机融合。电话收展是寿险渠道的新生力量,是一支低年龄、高素质的队伍,是一个更贴近市场、更富于生命力、更有利于从业者个人发展的销售模式,是江苏国寿倾力打造的高起点、高平台、高绩效、高发展的新型销售队伍。

中国人寿将以强大的综合实力予以每一位电话收展员最有力的支持:一个全球知名的寿险品牌、一个拥有巨大发展空间的职业舞台、具有行业竞争力的委托报酬。以人为本的职业生涯发展规划,一切都将为您提供无限广阔的个人成长空间。

地址:苏州高新区狮山路103号

邮编:215011

联系电话:13776070833

联系人:孙先生

公司网址:http://www.chinalife.com.cn/publish/main/index.html

E-mail:mark_sunyifeng@163.com

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