部门：中小企业部
职位：中小企业部总经理/副总经理
职位描述：
• 负责分行辖内中小企业业务的专业化经营和统筹管理
• 牵头组织落实总行中小企业业务相关政策
• 制定分行中小企业业务发展规划和年度工作计划，牵头制定营销方案，并推动实施
• 组织、推动分行面向中小企业开展资产、负债和中间业务
• 负责分行中小企业营销队伍建设，优化业务拓展运作机制，以及中小企业客户的营销、拓展及客户关系管理
• 负责发起开发设计中小企业业务新产品，拟定创新方案并组织产品培训
• 负责对中小企业的贷款发放和贷后管理
• 协助零售银行条线完成中小企业中的高端个人业务的交叉销售等
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历；金融、管理、市场营销、财务等相关专业
• 熟悉企业交易、现金管理、贸易融资及信贷等业务；拥有银行业产品管理或销售经验；了解中小企业业务和客户需求
• 具有8/7年以上银行工作经验，其中4年以上团队管理经验；具有良好的业绩记录，工作卓有成效，并勇于创新
• 具备良好的领导才能，出色的沟通能力、文字表达能力和项目管理技巧
职位：高级中小企业客户经理
职位描述：
• 带领客户经理团队有效管理重要客户关系，完成销售预算指标
• 凭借与目标客户的关系，推动、发展相关业务机会
• 拓展及维护重要的目标客户，对重要客户进行定期拜访，保持紧密联系
• 做好贷后管理工作
• 协助零售银行条线完成中小企业中的高端个人业务的交叉销售等
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、管理、市场营销、财务等相关专业
• 熟悉银行销售和服务的流程、制度和运作
• 具有6年以上银行工作经验，有一定的业务资源
• 具备良好的协调沟通能力、市场营销能力和团队管理能力
职位：中小企业客户经理
职位描述：
• 在高级客户经理的带领下开拓地区内的优质中小型企业客户，与他们建立业务联系，销售产品与服务，完成个人预算指标
• 做好客户维护，提供切合客户需要的金融产品与服务
• 凭借与目标客户的关系，推动、发展相关业务机遇
• 做好贷后管理工作
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、管理、市场营销、财务等相关专业
• 熟悉银行销售和服务的流程、制度和运作
• 具有4年以上银行工作经验，有一定业务资源
• 具备良好的沟通能力和市场营销能力，富有团队合作精神
职位：中小企业客户经理助理
职位描述：
• 协助支持客户经理团队顺利开展日常工作
• 协助客户经理策划客户关系的建立和维护工作
• 负责业务授信申请整理、材料收集等的销售支持工作
• 负责对客户授信额度进行动态监测，了解额度使用及风险暴露情况
• 收集、整理、保管、传递客户相关信息及档案
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、管理、市场营销、财务等相关专业
• 了解商业银行产品和服务的流程、制度和运作
• 具有2年以上银行工作经验
• 具备较好的文字表达能力
职位：中小企业产品销售经理/主任/助理
职位描述：
• 配合总行产品部门要求，开展相关产品属地化实施和优化
• 负责中小企业产品和服务的品牌推广、市场策划、营销指导、培训推广和绩效考核
• 负责相关产品规范运作和各类风险检查监督
• 根据关键客户需求设计产品营销解决方案，支持客户经理进行产品销售，并跟踪业务发展，提供专业服务
• 负责采集分行所在地中小企业对本行金融产品的意见和创新需求，提出改进建议
• 负责分行中小企业业务考核评价、分析统计
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、管理、市场营销、财务等相关专业
• 熟悉企业交易、现金管理、贸易融资及信贷等业务；拥有银行业产品管理或销售经验；了解中小企业业务和客户需求
• 具有6/4/2年以上银行相关工作经验，具有良好的业绩记录
• 具备良好的沟通能力、文字表达能力和项目管理技巧，富有团队合作精神
职位：综合管理经理/主任
职位描述：
• 负责分行中小企业业务相关档案管理工作
• 负责分行中小企业业务内部控制及整体风险管理工作
• 负责部门综合性事务工作
• 完成上级主管交办的其他工作
任职条件：
• 大学本科及以上学历，金融、经济专业
• 熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对中小企业业务的要求，以及本行相关的制度要求
• 具有6年/4年以上的银行中小企业业务从业经验
• 具有较好的综合管理能力；具有较强的组织协调能力
申请详情请登陆：http://www.cbhb.com.cn/bhbank/S101/jiaruwomen/zhaopinxinxi/wuhanfenhang/zhxqyb/index.htm
更多信息请查看湖北省银行招聘考试网