2013年乌兰察布市集宁师范学院招聘工作人员面试方案
2013-09-23来源:乌兰察布市人事考试信息网

根据《2013年乌兰察布市公开招聘事业单位工作人员实施方案》,结合我校具体招聘岗位,制定集宁师范学院2013年公开招聘工作人员面试方案如下:

一、面试方式

(一)博士研究生

为保证高层次人才的顺利引进,经市招聘工作领导小组资格审查通过的博士研究生,根据博士研究生的实际情况,由学校组织本校专家进行面试,面试结果报市人社局。

(二)硕士研究生、本科生

1、空中乘务或礼仪、舞蹈、体育三个专业面试采取讲课和专业技能测试两种方式进行,其他专业采取讲课一种方式进行。

2、讲课内容自定,但必须是应聘专业相关课程,要求讲述内容相对完整,讲课时间限制在20分钟以内。

3、讲课主要考察作为教师的基本素质,不能使用多媒体方式教学。

4、讲课采取统一的评价标准,评分标准如下:

项 目 评 价 内 容 满分 评 价 标 准 得分
优秀 良好 及格 不及格
教学态度(20分) 备课认真,教案规范,前期准备充分 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
教学态度端正,有热情,感染力强 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
教学内容(20分) 紧扣教学大纲,教学目的明确,重点突出 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
基本概念、理论、原理讲解准确、清晰 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
教学过(20分)程 教学环节安排合理,层次分明,思路清晰 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
对问题陈述简练、准确,讲述内容充实,信息量大 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
教学方法(20分) 教学方法灵活、得当,富有启发性 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
能对教材进行再创造,能合理地选择、运用教学手段 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
教学基本功(20分) 普通话规范,语言表达流畅、语速适中 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
板书简明、规范,字迹端正、清晰 10 ≥9 ≥8 ≥6 <6  
合计得分  

5、专业技能测试方式为:自我展示应聘专业的技能,时间限制在15分钟以内。

二、面试程序

(一)考生报到,身份确认。参加面试的人员须于面试开始前30分钟到指定地点报到,由工作人员进行资格审查,考生需提供以下证件:

1、本人二代身份证;

2、面试通知单。

(二)抽签排序。经资格审查合格的考生现场抽签确定参加面试的顺序,进入封闭管理。

(三)考生讲课。考生由工作人员按抽签顺序带入考场,讲课前须向评委提交教案(共9份),教案上不得透漏任何个人信息,讲课完毕即离开考场到指定地点等候成绩。

(四)面试组织。

1、面试评委共9人组成,其中外聘评委不少于6人;

2、面试由主评委主持,每位评委根据试讲内容,按照评分标准,独立评定每一个测评要素的得分,并得出合计分数。

3、计分方法:将9位评委的分数去掉一个最高分,去掉一个最低分,求出平均分,即为考生的面试成绩。

(五)计分核定。由工作人员按照规定的计分方法,当场计算出考生的面试成绩,签署姓名,再经现场监督人员签字确认后,由主评委审核签字,然后由工作人员传递给考生,考生知道成绩后可离开考场、考点。

(六)空中乘务或礼仪、舞蹈、体育三个专业讲课结束后需进行专业技能测试,测试所需服装、化妆品等由考生自备。

三、面试成绩的计算

(一)空中乘务或礼仪、舞蹈、体育三个专业面试成绩计算方法为:讲课成绩(满分100分)×60%+专业技能测试成绩(满分100分)×40%

(二)其他专业面试成绩为讲课成绩(满分100分)。

四、面试时间及地点

拟工作部门 招聘专业或岗位 面试人数 领取面试通知单时间、地点 面试时间 面试地点
中文系 学科教学(语文) 2 2013年9月26日-27日在集宁师范学院人事处领取 2013年9月28日 集宁师范学院南校区主教学楼
政史系 城市规划 2
法学 2
思想政治教育 4
幼师学院 舞蹈 3
学前教育 2
外语系 英语课程与教学论或翻译(英语方向) 2
英语语言文学 2
日语语言文学 2
思政教学部 政治经济学或马克思主义哲学 2
蒙文系 中国少数民族语言文学 6
经管系 公共管理(酒店管理) 2
会计学或工商管理 2
生物系 草业(微生物学方向) 2
音乐系 空中乘务或礼仪相关专业 6
体育系 体育教学与运动训练(排球或武术) 2
体育教学与运动训练(体操或健美操) 2
民族传统体育或体育产业管理 2

联系地点:集宁师范学院人事处 415室 418室414室

联系人及联系电话:李老师 0474-4875817(办) 15848065388

夏老师 0474-4875693(办) 13084742839

刘老师 0474-4875692(办) 13847445048

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