根据工作需要，现将国家东中西区域合作示范区公开招聘徐圩街道中心幼儿园园长、幼儿教师及保育员公告如下：
一、招聘岗位
（一）幼儿园园长：1名；
（二）幼儿教师：6名；
（三）幼儿保育员：3名。
二、资格条件
（一）幼儿园园长岗位
1．全日制本科及以上学历，教育学或心理学相关专业，或全日制大专以上学历，学前教育（幼儿教育）专业，年龄40周岁以下（1973年1月1日以后出生），身体健康；
2．有5年以上县（区）或社区幼儿园管理经验，持有幼儿园园长资格证书；
3．《普通话水平证书》达二级甲等以上，有一定艺术专长者优先；
4．热爱教育事业，品行端正，有强烈的事业心和责任感，有较强的组织管理能力，熟悉学前教育发展特点，熟悉幼教行业运行情况及相关法律、法规。
（二）幼儿教师岗位
1．全日制本科及以上学历，教育学相关专业，或全日制大专以上学历，学前教育（幼儿教育）专业，年龄30周岁以下（1983年1月1日以后出生），《普通话水平证书》达二级甲等以上，具备幼儿园教师资格证书；
2．具有音乐、舞蹈、绘画及手工等专业技能或幼教教学经验者优先；
3．热爱教育事业，品行端正，具备良好的职业道德，身体健康，热爱幼儿教育事业，有爱心和较强工作责任心。
（三）幼儿保育员岗位
1.学前教育中专以上学历，年龄45周岁以下（1968年1月1日以后出生），3年以上从事幼儿保育工作经验；
2.具有保育员任职资格证书；
3．热爱教育事业，品行端正，具备良好的职业道德，身体健康，热爱幼儿教育事业，有爱心和较强工作责任心。
三、招聘方式
面向社会公开招聘，采取笔试与面试相结合的方式进行（其中笔试占40%，面试占60%），择优聘用。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名截止时间：2013年9月20日。
报名表下载地址：报名表
2．报名方式：提交电子邮件至hr@xwxq.gov.cn，（邮件名称：“姓名+应聘岗位”，仅接受公告指定的报名表）
联系电话：0518-82256003联系人：管成龙
（二）资格初审
对报名人员进行资格初审。资格初审时提供毕业证、学位证、专业技术资格证等材料（均为原件）。对不符合招聘公告规定的岗位条件、不能提供有效证件、弄虚作假的，均取消考试资格。
（三）笔试
1．笔试对象：经资格初审后符合条件的应聘人员。各招聘岗位的笔试开考比例为1:3，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位，招聘岗位被取消的报考人员可补报其他符合条件的岗位。
2．笔试时间与地点：待定。
3．笔试内容：笔试分综合知识考试和专业知识考试两部分，笔试成绩为百分制。
（四）面试
1．面试对象的确定：依据笔试成绩按招聘数1:3确定面试人选。
2．面试时间与地点：待定。
3．面试办法：采取说课和才艺展示相结合的办法进行。其中才艺展示分“弹、唱”、“跳舞、讲故事”、“手工、简笔画”三类，每类任选一项。
（五）体检
根据招考人数按1:1的比例，按笔试和面试总成绩从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格等原因出现缺额时，在同岗位人员中按总成绩从高到低依次递补。体检时间、地点另行通知。
（六）考察
对体检合格人员组织考察，根据考察和体检结果，报国家东中西区域合作示范区管委会审核同意后，确定拟聘用人员名单。
（七）聘用
被录用人员实行劳务派遣，委托江苏方洋人力资源管理有限公司与录用人员签订劳动合同，试用期2个月，试用期满经考核合格者，办理正式聘用手续。
四、聘用待遇
1．幼儿园园长和幼儿教师薪酬待遇按照连云港市事业单位同职级工资标准执行。试用期间发放基本工资的80%；按规定缴纳五险一金，其中个人缴纳部分从工资中扣除。
2．幼儿保育员薪酬待遇由基本工资和绩效考核工资构成，实行绩效考核管理，其中基本工资1800元/月，按月发放；绩效考核工资为1000元/月左右，依据考核情况按季度发放。试用期间发放基本工资的80%；按规定缴纳五险一金，其中个人缴纳部分从工资中扣除。
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《报名表.xls》来源于灌南人才网，最近更新2013年8月31日。
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