为进一步优化教育资源配置，调整城区教师结构，满足城区学校扩模增容的需要，根据《中共巫溪县委办公室巫溪县人民政府办公室关于印发〈巫溪县机关事业单位工作人员调配管理办法〉的通知》（巫溪委办发〔2013〕29号）要求，按照教师进城必考的原则，面向全县农村学校公开考调教师50名。
一、考调原则
坚持公开、公平、公正的原则；
坚持严格考调条件与考调标准的原则；
坚持竞争择优的原则。
二、考调的学科及数量
本次8所城区学校共需考调11个学科50名教师（具体情况见附件1）。考调到城区学校教师的专业技术职称均在十二级及以下岗位，按逐级低聘原则进行聘任。
三、报考要求
（一）报考资格
1.爱岗敬业、遵纪守法、作风正派、身体健康。
2.在现任教的农村学校（凤凰镇所属学校自2013年起为城区学校）工作3年及以上（离职进修等不在岗的年限需扣减，与学校签有服务协议的按协议执行），除小学可报幼儿（学前）教师岗位外，其他岗位只能按小学、中学对应层次报名。
3.报考幼儿（学前教育）岗位需具有中专及以上学历，专业与岗位相对应，且具备幼儿及以上教师资格证；报考小学岗位需具有中专及以上学历（音、体、美教师岗位的学历须专业对口），小学及以上教师资格证；报考特殊教育学校岗位需具有中专及以上且专业对口学历，小学及以上教师资格证；报考中学岗位的，音、体、美教师需具备专科及以上且专业对口学历，初中及以上教师资格证。其它学科需具有本科及以上学历，初中及以上教师资格证。
4.符合考调学校岗位需求条件。
5.服从调入学校现有专业技术岗位的聘任。
（二）有下列情形之一的不予报考
1.近三年（2010年1月至2013年7月，无特殊说明，下同）未经县教委批准离职进修或不在教育教学岗位工作的；
2.近三年有违法乱纪行为受到治安、刑事处罚的；
3.近三年受到党纪政纪处分的；
4.近三年有违反师德和县教委“十不准”行为的。
5.近三年内年度考核中有基本称职、不称职或不确定等次情况的；
6.其他情形不予报考的。
四、考调程序
（一）报名
1.报名时间：2013年8月16日至18日上午9：00时—17：30。符合报考条件人员于8月19日下午2：30－5：30在报名地点领取准考证。
2.报名地点：县教委人事科
3.报名材料：报名时需由报考本人交验身份证或户口本、毕业证、教师资格证原件及复印件，加分材料原件及复印件，所在单位同意调出的申请表（见附件2），及近期1寸同底免冠彩色照片3张等。
4.报考学校和学科不兼报。分校学科报名人数没有达到考调人数2：1的，减少该科考调人数达到2：1为止。
5.加分材料：提供2010年1月以来的获奖原件及复印件，近三年的年度考核证明材料由现任教学校加盖公章、校长签字后，交人事科。加分材料由县教委在报名时间内审查后予以公示，逾期不予受理。
（1）表彰奖励。近三年内获得国家级、市级、县级党委、政府表彰的先进个人等荣誉称号者分别加4、3、2分；近三年内获教育部、市、县级教育工委或教委表彰的先进个人等荣誉称号者分别加3、2、1分。表彰奖励以最高等次计加分一次，不重复加分。
（2）年度考核。在近三年（中学：2009－2010、2010-2011、2011-2012学年度，小学：2010－2011、2011-2012、2012-2013学年度）年度考核“优秀”者一次加1分，此项累计计分。
（3）优质课竞赛（所报考学科的讲课、说课、基本功大赛及班主任基本功大赛），2010年01月以来，获国家级一、二、三等奖的分别加4、3、2分，获市级一、二、三等奖的分别加3、2、1分，获县级一、二等奖的加2、1分。优质课竞赛以最高等次计加分一次，不重复加分。
（二）考试
由县人社局和县教委对符合报考条件的人员统一组织考试。
1.考试时间
2013年8月20日，9：00――11：30
2.考试地点
巫溪县珠海实验小学
3.考试内容
笔试和专业能力测试均按100分制计算（成绩按四舍五入保留两位小数）。
初中、小学、幼儿园及特殊教育学校文化课考试采取笔试的方式进行，分科设考，以本县使用的现行教材及国家统一的课程标准为主要考试内容；学前教育以幼儿教育规程、教育理论为主要考试内容。
音乐、美术、体育考试采取专业能力测试方式进行。其中音乐：键盘弹奏视唱和特长展示各占50%(参考教师特长展示自带教具)；美术：素描和色彩静物写生各占50%（参考教师自带画具）；体育：口令指挥同时进行队列练习、两操和特长展示各占50%(参考教师自带教具)。
4.计分办法
总成绩计算方法：总成绩=考试成绩+加分。总成绩在巫溪县人民政府门户网（http://wx.cq.gov.cn/）和巫溪县教育委员会办公大楼底楼（大厅）张榜公布。
（三）考察
拟调教师由拟调入学校进行聘任考察，考察结果报考调工作领导小组审定，对达不到拟聘任学校岗位要求的可不予聘用。
（四）公示
拟调人员名单将在巫溪县人民政府门户网（http://wx.cq.gov.cn/）上公示，公示时间为5天。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历、所学专业、报考岗位、毕业院校等。
五、聘用办法
按总成绩由高分到低分等额确定拟调人员，若成绩出现并列，以教龄长的优先，再并列以学历高的优先，再并列的以年龄大的优先。拟调教师由县考调工作领导小组审定，对达不到聘任学校岗位要求的可不予聘用。
六、工作要求
教师进城考调工作要严格坚持公平、公正、公开的原则，按照有关人事纪律规定和考调程序要求进行，纪委监察等部门要全程监督。任何单位或个人不得弄虚作假，循私舞弊，如有违规违纪行为要严肃查处，取消当事人考聘资格，并追究有关人员的责任。
本方案由考调工作领导小组办公室负责解释。
附件：
《巫溪县2013年城区学校教师考调申请表》来源于巫溪政务网，最近更新（2013年08月15日）。
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