招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。

2、热爱党的教育事业，遵纪守法，诚实守信，品行端正，安心应聘岗位工作，有较强的事业心和敬业精神。

3、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力，符合应聘岗位要求的具体资格和条件。

4、具有全日制硕士研究生及以上学历。

5、博士学历、正高职称不受专业限制，随时到学院面谈。

6、身体健康。

招聘程序

（一）报名

1、报名时间及方式：

（1）2013年5月16日前，通过电子邮件方式网络报名，填写《黔南民族师范学院2013年人才招聘报名表》（附件二），电子邮箱（qnsyrsc@126.com），由学院人事处初审。

（2）初审合格的人员于2013年5月17日下午2∶30，到黔南民族师范学院人事处现场报名。

（3）博士不参加面试，需邮寄简历后与学院约定面谈时间。

2、现场报名时需要提供以下材料：

（2）相关教学、科研成果、获奖等业绩材料原件及复印件。

（3）身份证、本科和研究生毕业证书、学士和硕士学位证书

原件及复印件。应届毕业生须提供毕业生就业推荐表，但在办理录用审批手续时，必须按要求提供硕士研究生毕业证书、硕士学位证书原件。

（4）现就职单位或现就读学校对应聘者拟写的现实表现材料（加盖单位组织人事部门或学校招生就业部门公章）。

3、报名要求：

每位应聘人员只能应聘一个职位。原则上要求本人亲自填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的，责任自负。

4、应聘人员每人交报名费100元。

（二）资格审查

由学院人事处根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、相关材料、应聘资格和条件等进行审查。审查合格的人员名单在黔南民族师范学院网上公布。资格审查贯穿于招聘工作全过程，在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况，随时取消应聘资格。

（三）考核

1、时间：2013年5月18日。

2、地点：黔南民族师范学院。

3、内容：专业基础知识及教师教学技能（试教）；试教时间控制在15分钟以内；考核按100分制进行打分。

4、成立考核小组：考核在州纪委、州人才办、州人力资源和社会保障局、州编委办的指导下分小组进行，组长、副组长由学院领导担任，成员由学院纪委、组织人事、教务、科研、相关系部领导、学科专家组成。

（四）体检

考核结束后，由学院根据应聘人员总成绩由高到低按本岗位计划招聘人数1∶1的比例确定体检对象，参加体检人员体检不合格的不列入考察，根据应试人员总成绩从高分到低分依次递补体检人员。

体检在指定医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照《贵州省公务员通用标准（试行）》规定执行。体检时间安排在考核后立即进行。

（五）考察

对通过考核以及体检合格的人员，由学院人事处及各系部对其应聘资格、条件、业务能力等进行考察。由各系对每位考察对象写出1000字左右的考察材料。

在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格，取消拟聘用资格：

1、曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养或被开除公职的人员。

2、受到过党纪、政纪处分的人员。

3、不符合招聘岗位所需资格或条件的人员。

4、有关政策法规规定不能录用的人员。

5、截止2013年8月23日未能提供招考职位所需资格条件相关证明材料的人员。

若出现考察不合格，根据应试人员总成绩从高分到低分依次递补进入体检和考察环节。

（六）公示

根据考核考察结果，由学院人事处在黔南民族师范学院网上进行公示。公示时间为七天。进入公示环节不再开展递补工作。

联系方式：

（1）联系地址：贵州省都匀市黔南民族师范学院人事处（邮编：558000）

（2）联系电话：0854—8737025、0854-8737058

（3）联系人：刘荣鹏李昌

贵州黔南民族师范学院2013年人才招聘计划表

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