2013年铁岭银行劳务派遣人员招录启事
2013-03-27来源:铁岭银行网

我中心现面向社会公开招录劳务派遣人员,本次招录人员将被派往铁岭银行股份有限公司从事前台服务、运行值班工作。有关事宜如下:

一、招录岗位

本次招录劳务派遣人员共44人。合同期三年,试用期半年,月基本工资1600元,缴纳五险。招录的岗位分布、数量及户籍要求见下表:

序号 岗位分布 招录人数 备注
1 银州区 20 运行值班岗6人、前台服务岗14人,应聘人员为银州区户口
2 调兵山市 7 应聘人员为调兵山市户口
3 开原市 3 应聘人员为开原市户口
4 清河区 3 应聘人员为清河区户口
5 铁岭县 3 应聘人员为铁岭县户口(腰堡)
6 西丰县 2 应聘人员为西丰县户口
7 昌图县 6 应聘人员为昌图县户口
合计 44  

二、工作内容和招录条件

(一)运行值班岗

1.工作内容

运行值班岗的主要是对数据中心(机房)环境、硬件、网络进行运维与管理,确保数据中心稳定运行,确保及时处理或报告系统运行中出现的问题、机房设备监控报警等问题。被录用人员每天24小时三班倒,全年无休。

2.招录条件

(1)遵纪守法,品行良好,无劣迹,热爱金融事业;

(2)计算机、通讯等相关专业专科及以上学历;

(3)掌握计算机基础知识,汉字录入不低于80字/分;

(4)男性,35周岁以下(计算时间截至2013年1月1日);

(5)普通话表达能力强、口齿清晰、身体健康;

(6)无吸烟等不良嗜好。

(二)支行前台服务人员

1.工作内容

前台服务人员主要从事储蓄、出纳、会计等柜面业务。

2.招录条件

(1)遵纪守法,品行良好,无劣迹,热爱金融事业;

(2)2012、2013年毕业的经济、金融、财务、会计等银行相关专业全日制普通高校大专及以上学历;

(3)专科学历不超过23周岁,本科学历不超过25周岁,研究生学历不超过28周岁(计算时间截至2013年1月1日);

(4)仪表端庄,举止大方,谈吐文雅,身体健康。

三、招录程序

招录程序包括初审、面试和笔试三部分。

初审主要审核报名人员的学历、年龄、户籍等,符合条件的方可报名。

面试主要考察报名人员的分析能力、语言表达能力,满分为100分。

根据面试人员的成绩选出笔试人员,比例为1:3。运行值班岗笔试内容为计算机基础知识并加试汉字录入,支行前台服务人员笔试内容为银行基本知识,满分100分。

总成绩为笔试和面试两项之和,满分100分,笔试、面试成绩权重各占50%,根据总成绩排名,经体检后择优录用。

四、报名须知

(一)报名时间:2013年4月2日至3日;

(二)报名地点:新城区金沙江路11号金鹰大厦四楼会议室;

(三)提交材料:本人身份证、户口本、毕业证、学位证或在校证明等材料原件及复印件(A4纸),近期2寸彩色照片三张;

(四)经初审符合应聘条件者,可以参加面试。面试、笔试时间及名单在铁岭人事人才网上公布。

(五)联系电话:024-74998018

铁岭市人才资源开发服务中心

2013年3月25日

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