中国石油湖南销售分公司2022届高校毕业生招聘启事

投简历时间：2021-09-01 至 2021-09-27

每人最多同时应聘2个岗位，超过投简历截止时间后不能撤销。

资格要求：

毕业生必须四证齐全，包括：毕业证、学位证、英语四级证、计算机等级证（非计算机专业的应具备计算机二级），在校期间无补考、无违纪记录，具体条件如下：

1．2022及2021届毕业生，本科及以上学历，成绩优良，取得毕业证书及学位证书。

2．国家英语四级水平考试成绩不少于425分。

3．非计算机专业毕业生应具备计算机二级资格。

招聘岗位：

安全环保（22011201）

招聘人数：2人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

安全工程，救援技术，工业环保与安全技术，安全技术管理，安全科学与工程，应急技术与管理，职业卫生工程

其它要求：

具备计算机二级水平

油气储运（22011202）

招聘人数：3人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

油气储运工程，石油工程，石油与天然气工程，储能科学与工程，能源化学工程，化工安全工程，新能源科学与工程，安全技术及工程，化学工程与工艺，能源与环保，石油化工生产技术

其它要求：

具备计算机二级水平

企管法规（22011225）

招聘人数：2人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

法学，民商法学，政治学与行政学，中国共产党历史，环境与资源保护法学，知识产权，法律事务，思想政治教育，科学社会主义

其它要求：

具备计算机二级水平

新能源（22011226）

招聘人数：2人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

新能源科学与工程，能源与环境系统工程，石油工程，储能科学与工程，油气储运工程，化工安全工程，新能源材料与器件，安全技术及工程，能源与环保

其它要求：

具备计算机二级水平

信息化（22011288）

招聘人数：3人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

信息安全，网络工程，工业网络技术，网络系统管理，计算机科学与技术，数据科学与大数据技术，新媒体技术，物联网工程，区块链工程，软件工程，计算机系统维护

其它要求：

党群（22011298）

招聘人数：2人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

中国共产党历史，网络与新媒体，汉语言文学，汉语言，新闻学，思想政治教育，秘书学，新闻与传播，科学社会主义，马克思主义发展史

其它要求：

具备计算机二级水平

人力资源（22011299）

招聘人数：2人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

人力资源管理，连锁经营管理，市场开发与营销，营销与策划，市场营销，劳动关系，零售业管理，会计学，财务管理，国际商务，工商管理

其它要求：

具备计算机二级水平

市场开发（22011300）

招聘人数：3人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

市场营销，信息管理与信息系统，连锁经营管理，市场开发与营销，营销与策划，供应链管理，物流管理，电子商务，大数据管理与应用，零售业管理，采购管理，会计学，财务管理，国际商务，工商管理，电子商务及法律，统计实务

其它要求：

具备计算机二级水平

工程管理（22011301）

招聘人数：2人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

工程管理，结构工程，基础工程技术，智能建造，信息管理与信息系统，建筑经济管理，工程监理，建筑环境与能源应用工程，消防工程技术，大数据管理与应用，土木工程，建筑与土木工程，建筑工程管理，建筑电气与智能化，工程造价

其它要求：

具备计算机二级水平

财务资产（22011304）

招聘人数：2人

最低学历要求：大学本科

工作地点：湖南省

是否需专业测评：是

外语要求：国家英语四级425分及以上

专业要求：

财务管理，连锁经营管理，会计与审计，审计学，金融学，会计学，会计电算化，税收学，税务，统计实务，财务信息管理，审计实务

其它要求：

具备计算机二级水平

薪酬福利：

执行集团公司和湖南销售公司薪酬福利制度。

招聘程序：

1.9月1日至9月27日接受高校毕业生应聘报名。

2.10月中上旬组织高校毕业生通用能力考试。

3.10月下旬至11月上旬组织入围高校毕业生开展线上面试及专业测试。

4.11月中旬审议拟录用人员名单。

5.11月下旬组织拟录用高校毕业生签订《就业协议书》和《学生个人信息真实性承诺书》。

6.11月底前完成拟录用公示。

招聘标准：

1.热爱石油事业，认同中国石油企业文化，遵纪守法、品行端正。

2.具备良好的逻辑思维能力、语言表达能力、写作能力和沟通能力。

3.具备较强的事业心、责任感，善于团结同事，协同共进。

4.熟练使用各种办公软件。

5.身体健康。

联系方式及其它：

1.在投递简历时，各项信息一定要尽量填写完全，并上传外语等级证书和成绩单，以免影响资格审查。

2.毕业生应如实提供个人信息，对于提供虚假信息的学生，取消应聘资格，已办理入职的，企业有权解除劳动合同。

招聘工作联系人：刘老师，联系电话：0731-82584502。

来源：https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9e7b924ac0017b94a7e55c0035