信阳学院基建处2020年招聘公告
因我校基建工作需要，现向社会公开诚聘土建工程师2名，装修工程师1名，绿化工程师1名，资料员（文员）1名。热忱欢迎有意者前来应聘。
一、土建工程师招聘岗位基本要求和岗位职责
(一)基本要求
1.大专以上学历。有相应专业执业注册资格者优先。
2.有5年以上建筑工程管理经验。
3.能熟悉使用CAD绘图及天正等办公软件。
4.有较强的组织、协调、统筹能力和良好的团队合作精神，责任心强。
5.年龄在30-50周岁，身体健康，为人正派，无不良记录。
(二)岗位职责
1.负责施工现场的管理，参与工程现场环节的各项工作，包括施工方的合同管理与执行，对工程的安全生产，质量控制、施工进度等进行平行管理跟踪。
2.参与审查工程方案设计、初步设计、施工图设计的可行性。
3.能解决施工过程中的技术质量问题。
4.施工过程中验收手续的办理，协调工程备案验收。
二、装修工程师招聘岗位基本要求和岗位职责
（一）基本要求
1.大专及以上学历，建筑学或室内设计相关专业。
2.从事装修管理相关工作经验3年以上，担任大型装修项目技术负责人2年以上、有五星级酒店或高档会所装修经验者优先考虑，有较强的现场管控及统筹经验。
3.熟悉室内、室外装修材料及施工工艺，并且具有较为优秀的审美能力。
4.熟练掌握各种办公软件，CAD绘图软件等其他软件的操作。
5.具备项目管理基础知识、建筑设计基础知识、房地产基础知识。
6.具备较强的沟通协调能力。
（二）岗位职责
1.负责项目精装修工程的设计协调和现场施工管理工作。
2.与设计、监理及分包、供货等单位协调，有效控制施工进度。
3.定期对工地进场材料质量、规格及施工质量、交付验收等进行全面检查。
4.及时发现、解决本专业各项工作中存在的问题，按要求的工期指标完成工作。
5.参加精装修工程变更、现场签证审核工作以及各项现场验收、评定、竣工验收备案、物业移交工作。
6.协助完成装修工程相关的各项招标工作。
三、绿化工程师招聘岗位基本要求和岗位职责
（一）基本要求
1.专科以上学历，有相应执业资格证书。
2.有5年以上相关工作经验，能够熟练使用园林景观设计软件（如：SU、天正CAD、PS以及预算软件广联达）。
3.有较强的组织、协调、统筹能力和良好的团队合作精神，责任心强。
4.年龄在30-50周岁，身体健康，为人正派，无不良记录。
（二）岗位职责
1.负责校区园林景观绿化设计方案制定及审核，协同相关部门共同负责园林设计审查工作；
2.负责协调设计院的技术对接与技术沟通工作，监督设计院按计划出图；
3.负责园林景观相关的技术支持工作，施工问题的技术处理，施工现场管理，及时解决、纠正施工中发现的问题；
4.负责校区园林景观专业设计资料的维护与跟踪；
5.负责组织项目部完成景观类设计资料的整理、统计、分析和维护；
四、资料员（文员）招聘岗位基本要求和岗位职责
（一）基本要求
1.专科以上学历。
2.有3年以上建设单位或施工单位经验，能熟悉使用office、word等办公及管理软件。
3.有较强的组织、协调、统筹能力和良好的团队合作精神，责任心强。
4.年龄在25-45周岁，身体健康，为人正派，无不良记录。
（二）岗位职责
1.工程资料的收集、整理、立卷、归档、报送工作；
2.施工过程中各种质量保证资料的收集、检查、汇总等；
3.施工中各种会议的记录、整理、会签、复印、分发等；
4.做好材料资料的收集整理、归档工作。
五、聘用方式及待遇
实行聘任制和合同管理，待遇面议。
六、应聘程序
窗体顶端
1.个人电子邮件报名。应聘人员需将电子简历投送至信阳学院人事处招聘邮箱（hrrsb@163.com），且务必在邮件主题和附件标题加注“姓名+手机号+最高学历+毕业学校+专业+应聘岗位”等信息，个人简历模板见附件。报名材料必须真实准确，在考核过程中或学校聘用后，如发现有弄虚作假、隐瞒事实，学校将中止招聘考核或退回原单位。
2.资格审查。应聘人员需以电子邮件形式提供以下材料：（1）学历、学位、专业技术职务等证书原件扫描件；（2）科研项目、论文、论著及获奖情况等能证明自己水平或能力的材料。学校根据招聘条件及应聘人员情况择优确定通过资格初审人员。
3.学校相关单位将对初审合格人员进行面试。拟定面试时间以招聘方电话通知为准，面试内容根据工作需要确定，并最终按照招聘计划确定拟聘人员名单。
4.确定人选报学校审批后，人事处组织与录用人员办理聘用手续。批准聘用的人员必须在规定时间内办理报到、人事档案调转等手续，否则取消聘用资格。
七、联系方式
联系人：凡老师黄老师
电话：（0376）30112343011859
地址：信阳市南湖路237号信阳学院人事处
邮编：464000 邮箱：hrrsb@163.com
来源：http://www.xyrsks.com/bencandy-3-18574-1.htm