平原县2020年公益性岗位招聘简章
为更好的完成工作任务，平原县人社局决定面向社会公开招聘公益性岗位人员，有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）符合《关于做好就业扶持对象认定服务工作的通知》（德人社字〔2019〕150号）中“就业帮扶类”人员条件（具体见附件）。
（二）身体健康，品行端正，作风正派，遵守国家法律法规，能够吃苦耐劳，具有奉献精神，无违法违纪记录。
（三）具有一定的文字写作能力和组织协调能力，能够熟练操作计算机正常处理公务。
（四）有较强的规矩意识，能够认可并自觉遵守单位的规章制度。
二、招聘岗位和人数
平原县人力资源和社会保障局辅助性岗位，计划招聘5名。
三、招聘程序
招聘工作分报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、聘用等环节进行。
（一）报名和资格审查
1、时间和地点。2020年11月23日在县人社局公共就业服务中心106室（平原县新华南路）现场报名，并进行初步资格审查。
2、携带资料。报名人员需填写《公益性岗位报名表》（一式二份），并携带以下资料原件及复印件1份：
（1）本人身份证、户口本（须有索引、户主和本人页），2寸免冠近照3张；
（2）学历、学位等证书可附带。
（二）招聘考试
考试采取面试方式进行。成绩相同的，采取加试方式确定。
面试时间及考试地点等事宜另行通知。
（三）体检、公示
由高分到低分等额确定考察、体检人员名单，因考察、体检不合格或放弃资格的，根据成绩依次递补。拟聘用人员名单在平原县人社局网站、“平原人社”微信公众平台公示，公示期3天，公示期满无异议的统一办理聘用手续。
四、岗位待遇
单位按规定为聘用人员缴纳社会保险（个人负担部分从本人工资中扣除）。公益性岗位工作期限不超过3年，聘用人员需与用人单位每年签订一次劳动合同，期满解除劳动关系，个人自主择业，重新就业后从事公益性岗位的时间可计算为工龄。公益性岗位劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同以及支付经济补偿的规定。
上级有关公益性岗位政策变化时按新政策执行。
五、纪律与监督
招聘工作坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，严格纪律，增强透明度，接受社会和群众的监督。
报名咨询电话：0534—4256060
附件：1、“就业帮扶类”人员条件.doc
平原县人力资源和社会保障局
2020年11月20日
信息来源：http://www.zgpingyuan.gov.cn/n30673473/n30673499/n30731290/c58885633/content.html