2020年金湾区招聘合同制职员(第三批)笔试成绩及面试公告
2020-10-22来源:金湾区人民政府网

2020年金湾区公开招聘合同制职员(第三批)笔试成绩及面试公告

根据《中共珠海市金湾区委办公室珠海市金湾区人民政府办公室关于印发<珠海市金湾区区直单位合同制职员管理办法(第二次修订)>的通知》(珠金办〔2019〕37号)、《2020年金湾区公开招聘合同制职员公告(第三批)》相关要求,现将笔试成绩和面试有关事项公告如下:

一、笔试成绩

笔试成绩及入围面试人员详见附件1。

二、面试时间

2020年10月24日。其中:

第一场考生入场时间为8:00-8:30,8:30准时封闭考场,迟到的考生当弃权处理。

第二场考生入场时间为13:30-14:00,14:00准时封闭考场,迟到的考生当弃权处理。

各职位的面试场次详见附件2。

三、面试地点

珠海市金湾区虹晖小学(考生可乘公交车到三板小学站下车步行前往,详见附件3《面试考点位置图》),面试室安排见考场标示。

四、面试方式

面试采用结构化面试的方式进行。根据各招聘岗位要求,面试时间为15分钟,其中四个职位增加专业技能测试环节,测试时间5分钟,测试内容包括招聘岗位指定题目以及自选才艺展示等,具体要求如下:

(一)美术辅导员(JW20200819):现场速写素描,根据考题进行现场创作,画板画笔自备;其他才艺展示。

(二)器乐辅导员(JW20200821):演奏5分钟内器乐曲一首,除钢琴外,其他乐器自备;其他才艺展示。

(三)舞蹈辅导员(JW20200822):表演5分钟内舞蹈节目,伴奏自备;其他才艺展示。

(四)戏剧曲艺辅导员(JW20200823):朗诵及即兴表演,根据考题进行演绎;其他才艺展示。

五、注意事项

(一)考生须在规定时间到达考场,凭本人身份证、准考证到候考室报到,统一进行面试抽签,迟到和未带身份证及准考证的考生一律不许进入候考室,当弃权处理。《面试考生须知》、《面试流程图》见附件4、5。

(二)考生须服从面试现场工作人员的管理,对违反面试规定的,将按照有关规定严肃处理。

(三)在专业技能测试环节,考生可带乐谱进考场;伴奏音乐需存放在U盘,并于签到时提交至工作人员处;戏剧曲艺辅导员朗诵及即兴表演,题目内容需提前准备5套(分别打印在5张A4纸上),签到时提交至工作人员处,由主考官现场抽签提问。

(四)请考生注意出行时间,避免因迟到被取消资格,面试场地不提供停车位,请尽量乘坐公共交通工具前往。

六、防疫要求

(一)参加面试人员健康申报及核酸检测要求

1.考生应于面试前在“粤康码”上进行每日健康申报,每日早晚测量体温,自我观察记录有无发热、咳嗽、咽痛、打喷嚏、流涕、鼻塞、头痛、乏力、肌肉痛、气促、呼吸困难、寒战、腹泻等症状,确保粤康码为绿码。

2.面试当日,考生需提供相关证明,包括:粤康码绿码、以及粤康码上连续的每日健康申报记录(同时查验近14天内个人行踪轨迹)。

(二)考生入场、候考及候分要求

1.考生入场为上午8:00及下午13:30,考生应沿体温检测通道,分散有序入场,保证间隔。所有考生要求全程佩戴口罩,逐一检测体温等。检测体温异常的考生,取消参考资格,并按规定及时就医排查。

2.考生进入候考室前,必须用考场提供的速干手消毒剂进行手部消毒。

3.考生结束面试时,要按工作人员的指令有序离场,在候分处等待结果时不得拥挤,注意保持人员间距。

(三)下列情形的考生取消参考资格

1.考试前14天内到过中风险或高风险地区。

2.考试前14天内接触过确诊病例、疑似病例、无症状感染者及密切接触者。

3.考试前14天内与确诊病例、疑似病例、无症状感染者及密切接触者共同暴露过(场所或其它)。

4.考试当天有下列症状之一或前14天内有下列症状之一未就诊排除新冠肺炎的。症状包括:发热、咳嗽、咽痛、打喷嚏、流涕、鼻塞、头痛、乏力、肌肉痛、气促、呼吸困难、寒战、腹泻等。

5.考试当天拒不遵守考场防疫工作要求。

6.省防控指引(粤卫疾控函〔2020〕102号)规定的情形。

附件:1.2020年金湾区公开招聘合同制职员(第三批)笔试成绩及入围面试人员名单

2.2020年金湾区公开招聘合同制职员(第三批)面试场次安排

3.面试考点位置图

4.面试考生须知

5.面试流程图

珠海市金湾区人力资源和社会保障局

2020年10月22日

附件1:2020年金湾区公开招聘合同制职员(第三批)笔试成绩及入围面试人员名单.xlsx

附件2:2020年金湾区公开招聘合同制职员(第三批)面试场次安排.xlsx

附件3:面试考点位置图.docx

附件4:面试考生须知.doc

附件5:面试流程图.xls

文章来源:http://www.jinwan.gov.cn/zwzx/tzgg/content/post_2655213.html

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