2020年常熟虞山高新区招聘便民服务中心工作人员、综合执法辅助人员简章
2020-09-24来源:常熟人才网

虞山高新区(常福街道)招聘便民服务中心工作人员、综合执法辅助人员简章

因工作需要,虞山高新区(常福街道)决定面向社会公开招聘便民服务中心工作人员12名综合执法辅助人员10名,现将有关事项公布如下:

一、招聘原则:

公开、公平、公正、择优、自愿原则。

二、具体招录条件:

1、便民服务中心工作人员:

序号 岗位名称 招聘人数 性别 招聘对象 招聘范围 学历要求 专业条件 年龄条件 其他
  1 综合窗口 8 不限 应届毕业生或社会在职人员 具有常福、琴川、虞山和莫城街道户籍(含原虞山镇户籍) 全日制大专及以上 不限 30周岁及以下 具有计算机操作技能;具有政务或其他服务行业工作经验者优先
  2 工伤调查 2 社会在职人员 全日制大专及以上 不限 35周岁及以下 具有计算机操作技能;3周年以上工作经历;具有政务或其他服务行业工作经验者优先

一线调查岗位,适合男性

  3 综合文员 1 不限 应届毕业生或社会在职人员 全日制本科及以上 汉语言文学、汉语言、秘书学、新闻学、行政管理、法律类 35周岁及以下 具有相应学位;具备较好的文字功底与公文写作能力
  4 网络信息管理 1 不限 应届毕业生或社会在职人员 本市户籍 全日制本科及以上 信息安全、网络空间安全、信息管理与信息系统、计算机科学与技术 35周岁及以下 具有相应学位

2、综合执法辅助人员:

序号 岗位名称 招聘人数 性别 招聘对象 招聘范围 学历要求 专业条件 年龄条件 其他
1 综合管理 10 退伍军人 本市户籍 高中、中专及以上学历 不限 35周岁及以下 身体健康、无残疾,身高1.68米(含)以上 一线执法岗位,适合男性

注:年龄35周岁以下(1985年1月1日以后出生)。30周岁以下(1990年1月1日以后出生)。

1.政治可靠、作风正派、责任心强、吃苦耐劳、服从分配、自愿从事便民服务或综合执法辅助工作;

2.无违法犯罪记录,未有被公安机关、保安公司末尾调整或解除劳动合同等记录;

3.符合聘用回避的有关规定。

三、报名时间和地点:

1.报名时间:2020年9月26日到9月30日,上午8:30—11:00,下午1:30—4:30。(双休日照常报名)

2.报名地点:常熟市联丰路58号,虞山高新区(常福街道)劳动保障科(7楼705室) 联系电话:52985667

四、报名注意事项及资格审查:

报名者原则上需本人到现场报名,报名时随带:

1.本人户口簿、身份证、学历证书、学位证书、计算机等级证书、退伍证、优秀士兵证书和和党支部开具的党员证明材料等原件和复印件各1份,报名与考试使用的身份必须一致。居民身份证丢失尚未补办的,由原签发居民身份证的公安派出所或原户口所在地公安派出所出具证明,并在证明上写明身份证号码。

便民服务中心工伤调查岗位,要求有3周年工作经历,需提供由人社部门出具的养老保险缴费记录证明。截止2020年9月,需累计有36个月及以上单位缴费记录,自由职业者自主缴纳社会保险的报名人员需提供相关证明材料(如劳动合同、工资发放银行流水记录等),由街道招聘工作领导小组集体审定。

2.报名者在报名时,经资格预审合格后,填写《虞山高新区(常福街道)公开招聘各类合同制工作人员报名登记表》,交本人近期免冠一寸彩色照片3张,办理报名手续。岗位设置数和岗位报名人数不满1:3的,设置岗位数相应减少或调剂到相应岗位,具体由街道招聘工作领导小组研究决定。

3.报名者凡提供的相关信息有弄虚作假的(包括虚假陈述、瞒报谎报、提供虚假凭证等不诚信行为),一经查实,取消考试资格或录用资格。 五、考试和考察:

1、便民服务中心工作人员:

1)计算机操作技能测试:报考综合窗口和工伤调查岗位,未取得计算机技术等级证书(计算机专业、全日制本科及以上学历除外)的报名者,进行计算机操作技能测试,合格者进入笔试。

2)笔试(占40%):笔试形式为闭卷,考试内容不定范围。从高分到低分,按招聘人数的3倍比例进入面试。综合窗口、综合文员和网络信息管理岗位,凡中共党员在笔试成绩中加5分。工伤调查岗位,凡中共党员、退伍军人,在笔试成绩中加5分(不累加,入党时间须在简章公布之前)。

3)面试(占60%):面试形式为结构化面试,内容主要考察应聘者的综合分析能力、应变能力、人际交往能力、组织协调能力等。设合格分数线为60分。

2、综合执法辅助人员:

1)体能测试:2020年10月11日上午7:30,地点:常熟市游文小学(常熟市南海路99号)。报考者应带好身份证在规定时间到指定地点集中测试,超过规定时间作自动放弃处置。测试标准为:身高1.68米(含)以上;双眼单裸视力(标准对数视力)在4.0(含)以上;男子1000米跑≤5'。

经体能测试合格者直接进入面试环节,如通过体能测试合格者超过30人,加试笔试,笔试成绩不带入面试,取招聘人数的3倍进入面试。

2)面试(100分):面试形式为结构化面试,内容主要考察应聘者的综合分析能力、应变能力、人际交往能力、组织协调能力等。设合格分数线为60分。凡中共党员、优秀士兵,在面试成绩中加2分(不累加,入党时间须在简章公布之前)。

3.根据综合成绩,从高分到低分取足岗位招聘人数进入体检、考察环节。

4.体检:体检标准参照国家人社部、卫生部颁布的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。对体检不符合标准的人员不录用。

5.考察:对应聘者所提供信息的真实性进行审核,对应聘者本人及主要家庭成员政治思想素质、现实表现等进行综合考察。对考察结果不合格的人员不录用。 六、试用聘用:

通过体检及考察的应聘者,一经录用,便民服务中心工作人员由便民服务中心根据岗位要求进行安排。综合执法辅助人员由综合执法局(综合管理局)调配至勤务片区的相关网格工作,由综合科统一管理。入职签订聘用合同,试用期为一个月,聘期为一年。

有下列情况之一导致缺额的,根据得分成绩由高分至低分依次递补:

1.体检结果影响聘用的;

2.考察结果影响聘用的;

3.本人自愿放弃聘用的;

4.试用期内辞职的;

5.试用期内违反相关纪律、工作不称职被终止试用或自动离职的。 七、相关待遇:

1.试用期待遇:按现有同类人员工资标准的80%发放,交纳社会保险和公积金,不享受其他待遇。

2.聘用待遇:按现有便民服务中心工作人员或综合执法辅助人员待遇执行。

八、纪律:

公开招聘便民服务中心工作人员和综合执法辅助人员必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,严格秉公办事,严禁出现弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现即予查处。整个招聘工作自觉接受上级纪委、街道纪工委和社会的监督。为方便群众和社会监督,特设立监督举报电话:52985682。

九、其他:

报名者须对照本简章规定的招聘条件如实申报,在整个招聘过程中,一经发现不符合规定的,则取消招聘资格,责任自负。报考者一旦被录用,须在规定时间内及时报到,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。

本《简章》由虞山高新区(常福街道)组织人事科负责解释,电话:52985684。

附件:虞山高新区(常福街道)公开招聘各类合同制人员报名登记表

中共常熟市常福街道工作委员会

2020年9月22日

信息来源:http://www.csrcsc.com/info/read_28538.html

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