2020年温州银行舟山分行招聘启事

2020-08-27来源：温州银行网站

温州银行舟山分行招聘启事【简历投递中】

温州银行成立于1998年12月，前身温州市商业银行由29家城市信用社、6家金融服务社和8家营业处整合而成。通过7次增资扩股和股本结构优化，注册资本由2.9亿元增至29.63亿元。2007年顺利更名并启动跨区域经营，相继在上海、杭州、宁波等9地设立异地分行，温州辖内设有2家分行，现辖属178家营业网点，对温州本土网点实现全覆盖，员工3500余人，形成“立足温州、布局浙江、进军长三角”的跨区域经营发展格局。

温州银行舟山分行成立于2015年5月，建行以来，先后获得“舟山市支持地方经济综合奖”、“舟山市级平安单位”等荣誉称号。目前，下辖分行营业部和新城小微企业专营支行2家营业网点。

现根据工作需要，温州银行舟山分行部分职位面向社会公开招聘。

一、招聘基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，具备一定从业经验的非应届毕业生；

（二）具备良好的职业操守和较强的事业心、责任心，诚实守信，遵纪守法，无不良从业和信用记录；认同我行企业文化，能严格遵守我行各项规章制度；具有正常履行工作职责的身体条件和健康良好的心理素质；具有应聘岗位相适应的专业、从业经历和业务能力。

二、招聘岗位与资格要求

招聘岗位	人数	资格要求
办公室文秘宣传岗	1名	1.教育水平：全日制本科及以上学历，中文、新闻、管理学、金融经济学等相关专业优先； 2.年龄要求：原则上40周岁（含）以下； 3.政治面貌：中共党员； 4.经验要求：3年以上文字综合、新闻采编、行政管理等工作经历；在金融机构、大型国企、行政事业单位从事过文秘岗位的优先考虑； 5.其它要求：（1）具有良好的沟通能力、组织协调能力、责任心强；（2）具备较强的文字功底和语言表达能力，能熟练运用各类办公软件；（3）了解经济金融法律法规，熟悉银行业务； 6.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。
业务管理部综合管理岗	1名	1.教育水平：本科及以上学历，经济、金融等相关专业； 2.年龄要求：原则上35周岁（含）以下； 3.经验要求：2年以上银行业务管理相关工作经验； 4.其它要求：熟悉银行公司、小企业、零售业务流程，具备较强的产品管理和营销策划能力；熟练运用各类办公软件； 5.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。
风险管理部风险经理	1名	1.教育水平：本科及以上学历，经济、金融等相关专业； 2.年龄要求：原则上35周岁（含）以下； 3.经验要求：2年以上银行信贷审查相关工作经验； 4.其它要求：熟悉各类信贷业务处理流程，了解经济金融政策、行业发展规律以及企业财务等知识； 5.综合条件特别优秀的，可适当放宽条件。