如皋市普查中心公开招聘合同制人员公告
因第七次全国人口普查工作需要，经市政府批准，市人社局审核，如皋市普查中心面向社会公开招聘合同制人员3名。具体事项公告如下：
一、工作内容
主要从事人口普查统计辅助工作。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法;拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，勤勉敬业，乐于奉献；
2.具有国家承认的本科及以上学历；
3.年龄1985年8月至2002年7月之间出生；
4.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件；
5.具备符合招聘岗位要求的工作能力；
6.诚实守信，提供的个人信息必须真实有效。凡弄虚作假者，一经查实立即取消聘用资格或终止聘用合同；
7.尚未排除纪律处分或者在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，涉及国家和省有关规定不得应聘到机关事业单位有关岗位的人员，不得应聘。
三、招聘岗位
01岗招聘2名，专业为经济类或计算机(大类）类；02岗招聘1名，专业为中文文秘类。
四、招聘程序
1.报名
（1）报名时间：2020年8月20日，上午9:00—11:30、下午2:30—5:30。
（2）报名地点：如皋市行政中心B15楼会议室。
（3）报名方法：采取现场报名。报名须提交材料：《如皋市普查中心公开招聘合同制人员报名表》(附件)原件；近期白底彩色免冠1寸照片1张。本人身份证、毕业证原件及复印件各一份。
2.资格审查
由市统计局根据报名者所提供的材料对照招聘条件进行资格审查，审核通过者缴纳报名费100元/人。资格审查通过人数与招聘岗位人数达到3：1比例方可开考。审核通过者根据通知到报名地点领取《准考证》，未在通知时间内领取的，作自动放弃处理。
3.考试
（1）笔试。考试方式为闭卷，全程封闭，考试期间考生不得提前交卷、退场。考生应携带《准考证》和居民身份证，按照《准考证》上规定的时间和地点参加笔试。笔试不指定辅导用书，内容为公共基础知识。笔试成绩采用百分制，统一笔试阅卷结束后，研究确定笔试合格分数线。笔试成绩在如皋市人民政府网站市统计局网页信息公开栏公布（http://www.rugao.gov.cn/rgstjj/jhzj/jhzj.html），同时公布参加面试人员名单。
（2）面试。在笔试成绩合格者中，从高分到低分按招聘人数的1：3的比例确定参加面试的人员,达不到比例的，按实确定（末位同分的一并进入面试）。参加面试人员根据通知领取《面试通知书》，缴纳面试费100元/人。未在规定时间内领取《面试通知书》的，视作自动放弃面试资格，如有自动放弃面试资格的，同一岗位根据岗位所需的相应资格条件，在笔试合格者中，按笔试成绩由高分到低分一次性递补（末位同分的一并进入面试）。
面试时间地点详见《面试通知书》，参加面试人员携带本人身份证、《面试通知书》参加面试。面试形式为结构化面试，重点考查应试者的计划决策、组织协调、应变创新、业务能力及综合能力等。面试成绩在考区内当场以书面形式通知考生。面试成绩采用百分制，设60分为合格线。
(3）总成绩。按笔试占50％、面试占50％的比例计算（四舍五入,保留小数点后两位）考试总成绩；总成绩总分为100分。总成绩于面试结束后在如皋人民政府网站市统计局网页信息公开栏公布，同时公布进入体检人员名单。
4.体检
在面试合格者中按总成绩由高分到低分按招聘计划数1：1的比例确定体检人员（末位同分的，面试成绩高者在前；再相同的，加面试）。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用按实收取，体检时间另行通知。
5.考察：由市统计局对体检合格对象进行考察，重点考察应聘人员的政治表现、道德品质及与报考岗位相关的业务能力和工作业绩等
6.公示：考察合格者确定为拟聘用人选，并在如皋市人民政府网站市人社局（http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj/sydwzl/sydwzl.html）、市统计局网页（http://www.rugao.gov.cn/rgstjj/jhzj/jhzj.html）信息公开栏公示。公示结果无异议的，办理聘用手续。
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，按照考生的总成绩从高分到低分依次递补。
（1）应聘人员体检或考察不符合要求的；
（2）拟聘人员公示的结果影响聘用的；
（3）拟聘人员明确放弃聘用的；
（4）其他导致拟聘岗位空缺的情形。
五、用工形式及薪酬
1.拟聘人员在规定时间与如皋市普查中心签订《劳动合同书》。因考生弄虚作假，不及时上网查阅成绩及相关通知，通讯工具不畅等原因，造成相关后果由考生本人承担。
拟聘用人员已与有关单位签订劳动合同或聘用协议的，由本人按规定自行负责处理。
2.薪酬待遇按照《市委办公室、市政府办公室关于严肃财经纪律健全完善相关管理制度（办法）的通知》（皋办〔2015〕61号）中“如皋市市、镇（区、街道）机关及事业单位使用劳动合同制人员管理暂行办法”及《市委办公室、市政府办公室关于进一步加强机关事业单位劳动合同制人员管理的通知》（皋办〔2017〕12号）规定执行）。
六、政策咨询
本《公告》由市统计局商市人社局负责解释。
咨询电话：0513-87289610。
七、实施与监督
本次公开招聘合同制人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，由市统计局会同市人社局组织实施，接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消报考人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。
监督举报电话：0513-87658033、13584746966。
附件：《如皋市普查中心公开招聘合同制人员报名表》
如皋市统计局
2020年8月11日
信息来源http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj/gggs/content/99ed0e91-4334-445d-90cc-f820bb7d104b.html