为优化我校师资队伍建设，保证学校2018年秋季开学教师的需求，现面向社会招聘财经、电子、计算机、美术设计、语文、数学、思政等学科临聘教师。具体事项如下：

一、招聘人数、岗位及年薪待遇

本次共招聘临聘教师8名。具体招聘岗位见《东莞理工学校2018年招聘临聘教师岗位表》(附件1)。薪酬待遇：年收入约10万元(含五险一金)。

二、招聘对象及条件

(一)招聘对象

社会人员及应届毕业生。

(二)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法、品行端正，具有良好的职业精神和职业道德;

3.本科及以上学历;

4.年龄要求35周岁以下(1983年7月1日后出生);

5.具备相应的教育教学能力;

6.具备中等职业学校相应学科的教师资格证;

7.没有出现过教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》所列的违反教师职业道德相关行为;

8.符合计划生育政策规定;

9.涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合招聘条件的人员，不接受其报名。

10.法律、法规规定的其他条件。

(三)其他条件

详见《东莞理工学校2018年招聘临聘教师岗位表》(附件1)。

三、报名办法

(一)报名时间、方式

报名时间：2018年7月29日至8月15日。

报名方式：本次招聘采用网上报名，不接受现场报名。

(二)报名提供资料

1.《东莞理工学校2018年招聘临聘教师报名表》(附件2);

2.身份证;

3.学历、学位证书;

4.教师资格证、职称证、获奖证书等;

5.本人近期生活彩照一张(jpeg、bmp等图片格式)。

(三)报名要求

在报名时间内，报考人员填写《东莞理工学校2018年招聘教师报名表》并连同其他有关资料扫描件(同一个文件夹按顺序排列)，压缩发送至邮箱309754969@qq.com，压缩包总大小不得超过20m。文件名以“报考岗位+报考人员姓名”为命名。

四、招聘程序

(一)资格审查

根据招聘条件，对报考人员提供的材料进行审查。8月17日向通过资格审查的报考人员发放面试通知。

(二)面试

考生参加考试时，必须同时携带本人有效居民身份证。

面试时间：2018年8月19日上午9点开始

面试地点：东莞理工学校

面试形式：面试+试讲

(三)考试成绩计算

考试总成绩=面试成绩×30%+试讲成绩×70%。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，若同一职位考生总成绩相同的，则按试讲成绩高低排序确定名次。

(四)体检

参加面试后，按考试总成绩高低按招聘人数1:1的比例确定参加体检人选。组织体检人选按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》和《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》进行体检。若体检不合格，根据总成绩高低依次进行递补参加体检。

(五)考察

参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对体检合格考生进行考察。进入考察阶段人员还需提供以下材料：

1.身份证、户口本原件及复印件;

2.无犯罪记录证明(原件);

3.计划生育证明(原件)。

(六)公示

体检、考察合格者确定为拟聘用人员，在学校官网公示7个工作日。

(七)录用

拟聘用人员经公示无异议的，办理相关聘用手续，签订劳动合同，合同期1年。合同到期后，学校根据岗位需要情况及教师个人表现决定是否续聘。

五、有关问题说明

报考人员应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《东莞理工学校2018年招聘临聘教师报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。

咨询电话：15999719196 (刘老师)