2017年贵州锦屏县公安局劳动合同制警务辅助人员招聘公告
2017-12-06来源:易贤网

为进一步做好我县应急处突、交通秩序整治等工作,提高应急处突能力,更好地完成全县重大活动安全保卫及特定的巡逻执勤任务,经县委、县政府研究,决定面向社会公开招聘劳动合同制管理70名警务辅助人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划及岗位

招聘锦屏县应急处突、巡逻执勤岗位50名,交通管理执勤岗位20名。

二、招聘对象及报考条件

符合《锦屏县公安局关于公开招聘劳动合同制管理警务辅助人员实施方案》规定的对象及条件的人员。

三、报名有关事项

1、报名方式及地点:

报名方式:现场报名;

报名地点:锦屏县公安局政工室

2、报名时间:2017年12月5日---12月15日。

3、详情请登陆锦屏县人民政府网(www.jpzf.gov.cn)查询《锦屏县公安局关于公开招聘劳动合同制管理警务辅助人员实施方案》。

锦屏县公安局

2017年12月5日

锦屏县公安局

关于公开招聘劳动合同制警务辅助人员的

实施方案

为进一步做好我县应急处突、交通秩序整治等工作,提高应急处突能力,更好地完成全县重大活动安全保卫及特定的巡逻执勤任务,经县委、县政府研究,决定面向社会公开招聘劳动合同制管理70名警务辅助人员。为做好本次公开招聘工作,特制定本《实施方案》。

一、招聘岗位及招聘计划

拟招聘锦屏县应急处突、巡逻执勤岗位50名,交通管理执勤岗位20名,共70名。

二、招聘对象及条件

(一)招聘对象

1、具有黔东南州户籍。

2、高中毕业(复退军人放宽至初中毕业)及以上文化程度。

(二)招聘条件

1、拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵纪守法,作风正派,有事业心,组织纪律性强;热爱道路交通安全管理工作,有吃苦耐劳精神

2、现实表现好,无违法犯罪记录,三代以内直系血亲无严重违法犯罪行为;

3、限男性,年龄18周岁以上(1999年12月1日及以前出生),35周岁以下(1982年12月1日及以后出生),婚否不限,身高要求应急处突、巡逻执勤岗位165厘米以上,交通管理执勤岗位170厘米以上。

4、身体健康,能适应公安工作体能要求,无残疾和明显影响形象的疤痕。

5、裸眼视力4.8以上.

6、具有较好的语言表达能力。

八、考察

对体检合格的人员确定为考察对象。考察工作由“劳动合同制管理警务辅助人员招聘办公室”对被考察人员的思想政治、道德品质、遵纪守法等情况进行考察。

在考察中发现下列情况之一者,视为考察不合格并取消拟聘用资格:

1、曾受治安管理处罚及刑法处罚的人员;

2、曾经违反计划生育政策的人员;

3、受党纪处分执行期未满的人员;

4、有违法犯罪嫌疑正在接受审查的人员;

5、有法律、法规规定不得聘用的其他人员。

九、签订劳动合同书

经体能测试、面试、笔试、体检、考察合格被确定为拟聘用对象的人员,由“劳动合同制管理警务辅助人员招聘办公室”在锦屏县人民政府网和锦屏县城区的公告公示栏向社会进行公示,接受社会监督,公示时间不少于3天。经公示不影响聘用的,由锦屏县公安局与其签订劳动合同书,按劳动合同进行管理,实行年度考核制度,年度考核不合格者,不再继续聘用。

十、纪律监督

(一)本次招聘工作的报名、面试、体能测试、体检等环节,工作人员必须依法严格认真履职,涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的,应主动申请回避。

(二)对违反招聘纪律的工作人员和应聘人员,视其情节轻重,将按照有关规定进行严肃处理。为维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性,凡发现并经查实报考人员在报名、体能测试、面试、笔试、体检、考核、签订劳动合同等过程中有弄虚作假行为的,经调查属实,终止劳动合同,并追究相关责任。

(三)本次公开招聘工作全程接受同级纪检(监察)部门监督和社会监督。

十一、为切实做好本次招聘工作,设立“劳动合同制管理公安警务辅助人员招聘办公室”,具体负责本次公开招聘工作,未尽事宜由“招聘办”负责解释。

咨询电话: 欧阳警官13985807312 杨警官15186776579

监督电话: 0855—7221936(县纪委、监察局办公室)

附件:报名登记表

锦屏县公安局

2017年12月5日

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