为了进一步推动大学生村官工作健康有序开展，激励大学生村官扎根基层、干事创业，切实增强基层干部队伍生机和活力，根据市委组织部《关于做好大学生村官期满续聘和考核招聘乡镇(街道)事业单位工作人员的通知》(铜组字〔2017〕103号)要求，经研究决定，从王益区任职满两个聘期的大学生村官中考核招聘镇(街道)事业单位工作人员，现制定以下方案：

一、考核招聘原则

1.坚持德才兼备、任人唯贤原则;

2.坚持公平、公开、公正原则。

二、考核招聘对象及条件

王益区任职满两个聘期且目前聘用在岗(即2011年选聘且在岗大学生村官)，担任村(社区)“两委”副职及以上职务，聘期内考核均为称职以上等次的大学生村官。

三、考核招聘岗位

黄堡镇经济综合服务站事业单位工作人员1名。

四、考核招聘程序

这次考核招聘工作由区委组织部牵头，区编办、区人社局、积极配合做好有关工作。按照印发通知、报名、资格审查、考核考察、体检、公示、办理聘用手续等程序进行。

(一)发布通知(2017年9月20日-26日)

在王益区政府网、王益区人力资源和社会保障网站统一发布公告，公开招聘岗位和资格条件以及有关事项。

(二)报名及资格审查

1.报名方式：现场报名。

2.报名时间：2017年9月27日至2017年9月30日

(上午8:30-12:00，下午14:00-18:00)。

3.报名地点：王益区委组织部121办公室(王益区红旗街9号)。

七、本方案由王益区委组织部、王益区人社局负责解释，未尽事宜按照有关法律政策规定执行。

王益区从任职满两个聘期的大学生村官中考核招聘镇(街道)事业单位工作人员方案.doc