为进一步实施人才优先发展战略，加快现代生态城市建设步伐，2017年云浮市继续面向社会公开引进高层次人才共6名。有关事项公告如下：

一、引进计划

市直单位引进综合类高层次人才6名(具体职位详见附件)。

二、引进对象

应届硕士研究生学历学位以上的人才，纳入事业单位编制管理，至少服务5年。

三、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.应届毕业生须于2017年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书;

6.具有符合岗位要求的工作能力和其他条件。

违反法律、法规有关规定的不得报名。

四、引进程序

引进程序包括网络报名、资格审核、双向选择、体检、公示等环节。每个引才职位按一定比例确定双向选择对象，具体事项另行通知。双向选择达成一致意见的，按有关程序办理入编手续。

参加双向选择的，按有关规定报销往来交通和食宿费用。

五、政策待遇

1.取得博士研究生学历学位的人才，发放住房补贴12万元、人才补贴4.68万元;

2.取得硕士研究生学历学位的人才，发放住房补贴6万元、人才补贴1.404万元。

上述补贴分3年平均发放。更多优惠政策请登陆云浮市人力资源和社会保障网查阅《云浮市人民政府办公室关于印发云浮市培养引进高层次人才实施办法的通知》(云府办〔2016〕27号)。政策咨询电话：0766—8921733。

六、报名办法

1.报名时间为2017年6月2日16:00至6月21日17:00。报名人员应认真阅读本公告，把握各有关职位的资格条件，登录云浮市组织工作网(http://www.yfzz.com/)、云浮市人力资源和社会保障网(http://www.gdyf.lss.gov.cn)、云浮人才网(http://www.yfrc.gov.cn/)下载《报名表》认真填写，把《报名表》(电子版)和就业推荐表扫描件等相关材料发至云浮市人才工作服务局电子邮箱：yfrc8921733@163.com。详情可咨询电话：0766—8921733。

2.考生须诚信报名，凡提供虚假报名申请材料的，一经查实，一律取消引进资格和享受优惠待遇。

云浮市人才工作领导小组办公室

2017年6月1日

附件：

1.2017年云浮市引进高层次人才职位表

2.报名表