2012年苏州昆山市医药卫生系统竞争性选拔助理级后备干部简章
2012-06-09来源:昆山市卫生局网

为进一步深化我市医药卫生系统干部人事制度改革,拓宽选人用人视野,提高选人用人公信度,加大年轻干部选拔使用力度,推进干部队伍年轻化、职业化,根据医药卫生系统领导班子建设和卫生发展实际的需要,采用竞争性选拔方式选拔一批助理级后备干部。

一、选拔职位及人数

共选拔助理级后备干部10名,其中医疗管理岗位7名,公卫管理岗位3名。

二、选拔范围

在本市医药卫生系统范围内,符合职位选拔条件的党政机关、事业单位在编工作人员均可报名。

三、资格条件

1.具备《党政领导干部选拔任用工作条例》所规定的基本条件和资格,有胜任职务所必备的理论政策水平、专业知识、工作经验和组织领导能力;

2.具有全日制普通高等院校大学本科及以上学历;

3.年龄在30周岁及以下(1982年1月1日后出生);全日制普通高等院校硕士及以上学历,年龄可放宽到35周岁及以下(1977年1月1日后出生);在昆连续工作3年以上。

4.符合所报职位的具体要求;

5.身体健康。

四、职位具体要求

1.医疗管理岗位:卫技类专业(医、药、护、技、卫生管理),熟悉基层医疗卫生单位管理工作及相关政策法规,具有从事卫生专业技术或医院管理等相关工作经历,具备履行职责所需的组织领导能力。

2.公卫管理岗位:预防医学或医药管理类相关专业,熟悉公共卫生及医药单位管理工作及相关政策法规,具有从事公卫、医药管理等相关工作经历,具备履行职责所需的组织领导能力。

五、选拔程序

1.公开报名。采用组织推荐和个人自荐两种报名方式。

2.人岗相适度评价。成立竞争性选拔助理级后备干部领导工作小组,对每位报名者进行资格审查,对符合条件者统一组织申论考试。按照《人岗相适度评价标准》对报名者进行综合分析和评估,产生20名(其中医疗管理岗位14名,公卫管理岗位6名)人选进入演讲推荐程序。

3.演讲推荐。经人岗相适度评价筛选产生的20名人选分别进行演讲,陈述自己的基本情况、经历特长、任职优势等。对20名演讲人选进行民主推荐,产生12名(其中医疗管理岗位8名,公卫管理岗位4名)考察人选。

4.组织考察。对民主推荐产生的人选进行组织考察。

5.差额票决。根据考察情况提交市卫生局、食品药品监督管理局党政领导班子联席会议差额票决,产生10名(其中医疗管理岗位7名,公卫管理岗位3名)人选。

6.公示挂职。对票决产生的人选经公示后统一办理挂职手续,进行培养锻炼。

六、报名事项

1.报名时间

2012年6月8日至6月15日,上午9:00-11:30,下午1:30-4:30,逾期不予受理。

2.报名地点

局组织人事科

3.报名要求

采用现场报名形式。报名者本人须携带如下材料:

①纸质材料:《报名人员登记表》、身份证、工作证(或单位证明)、学历证书、学位证书、职级证明(或任职文件)、职称证书及能够证明本人工作业绩的有关资料(以上资料需原件和复印件各一份)、近期2寸正面免冠彩照4张。

②电子材料:《报名人员登记表》,近期2寸正面免冠彩照(JPG格式,宽400*高532像素)。报名者可访问《昆山卫生》(网址:http://www.ksws.gov.cn),从网上下载《报名人员登记表》。

所有报名者须对本人所提供的各类材料的真实性负责,弄虚作假者,取消资格。报名材料恕不退还。

本次竞争性选拔助理级后备干部工作在昆山市卫生局、食品药品监督管理局的领导下,由局组织人事科具体负责组织实施。局纪检、监察部门对竞争性选拔工作全过程进行监督。咨询电话:57369505(卫生局、食品药品监督管理局组织人事科),监督电话:57381258(卫生局、食品药品监督管理局纪委)。

昆山市卫生局

昆山市食品药品监督管理局

2012年6月8日

报名人员登记表

《报名人员登记表.doc》来源于昆山市卫生局网,最近更新:2012年6月8日。

附件下载说明:

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