| 附件1：岗位需求信息（科研、支撑、管理岗位） | |||||||
| 拟聘岗位 | 所属部门 | 岗位编号 | 岗位性质 | 拟聘人数 | 岗位职责 | 任职条件 | 备注 |
| 兔形类研究岗位 | 古哺乳动物研究室 | 1 | 科研 | 1 | 从事兔形类形态学和系统演化研究 | 1. 具有古生物学博士学位，有海外专业背景及相关工作经历并能够与其他发展中国家的科学院开展合作项目者优先；2.从事兔形类及其他新生代哺乳动物形态学和系统演化研究；3.在所在学科领域国内外核心刊物发表过高水平论文，科研学术发展潜力较大；4、学风正派、治学严谨，具有团队精神和合作意识。 | |
| 研究岗位 | 研究室 | 2 | 科研 | 2至3 | 从事古脊椎动物学相关研究方向研究或古人类学研究或旧石器考古学研究。 | 1. 应届博士毕业生至少发表2篇SCI刊物第一作者论文，其中1篇为第一作者国际SCI论文；博士后出站人员至少发表3篇SCI刊物第一作者论文，其中2篇为第一作者国际SCI论文；2. 具有良好的英语写作与交流能力；3. 身心健康。 | |
| DNA实验技术人员 | 重点实验室 | 3 | 支撑 | 2 | 1.负责日常DNA实验操作； 2.少数时候需出差取样；3.完成领导交办的其他工作。 | 1.具有硕士及以上学历，应届毕业生或具有北京市户口的非应届毕业生；2.年龄不超过35岁；3.学习能力强，具有团队精神和高度的责任心，细致认真，具备吃苦耐劳、甘于奉献的精神能够吃苦耐劳，具备较强的实验操作能力；有从事下一代测序行业经验者优先；4.具有分子遗传学或生物化学等相关专业背景；5.身心健康。 | |
| 研究生部业务助理 | 综合处 | 4 | 管理 | 1 | 1.负责研究生学籍、培养等方面工作；2.完成领导交办的其他工作。 | 1. 具有硕士学位；2. 应届毕业生优先，年龄不超过35岁；3. 学习能力强，具有团队精神和高度的责任心，细致认真，具备吃苦耐劳、甘于奉献的精神；4.身心健康。 | |