因工作需要，经研究决定，面向全县公开选调泗洪经济开发区专业招商人员。现将有关事项公告如下：
一、选调岗位
泗洪经济开发区专业招商人员10名。
二、选调范围
全县机关、事业单位正式在编人员(具有干部身份)。
三、选调条件
1、具有较高的思想政治素质，爱岗敬业、忠于职守、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和事业心，具有良好的人际沟通能力;
2、热爱招商引资工作，了解招商引资相关政策，有一定招商引资工作经验;
3、有招商引资工作实绩的在同等条件下优先考虑;
4、一般应具有大学本科以上学历;
5、1977年1月1日以后出生，2014年5月1日前参加工作;
6、近三年内未受到党政纪处分，且年度考核均为称职或合格以上;
7、具有正常履行职责的身体条件;
8、具备选调岗位要求的其他资格和条件。
四、程序和方法
1、报名
报名时间：2017年3月20日-3月25日，每天上午8:30-11：30，下午2:00-5:30。
报名地点：泗洪县委组织部干部科(县党政办公大楼1002室)，联系电话：0527-86222265。
报名方式：采取现场报名的方式。报名人员登陆泗洪党建网网站下载《泗洪县选调专业招商人员报名表》。
报名时须填写《泗洪县选调专业招商人员报名表》，提供本人学历(学位)证书原件(含全日制、在职教育毕业证书和学位证书，并提供“中国高等教育学生信息网”相应学历查询结果页面的打印件)、有效身份证原件及复印件，近三年年度考核情况，获得县级以上表彰情况、招商引资实绩情况，近期免冠2寸彩照4张。
2、资格审查
报名结束后，对报名人员进行资格审查。报名人员填报的个人信息必须真实有效，对填报虚假信息的，一经发现即取消选调资格，并视情处理。
本次选调开考比例为1:3。达不到开考比例的，相应减少或取消选调计划。
3、适岗评价
根据报名人选的学历、岗位经历、招商实绩、年度考核、表彰奖励等方面要素，进行适岗评价，实行百分制评分。
4、面试
面试采取结构化面试形式，总分为100分。面试时间和地点另行通知。
面试结束后，按照适岗评价占30%、面试成绩占70%的比例综合计算总成绩，按选调计划1:1的比例，根据综合成绩从高分到低分确定考察人选。
5、考察与体检
考察过程中，对考察人选的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察政治素质、工作实绩、群众公认、发展潜力和岗位适应性等情况。
根据考察情况，确定体检人选。体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检合格的，确定为选调人选。因考察、体检不合格出现职位缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补。
6、公示与聘用
拟选调人员名单在网站上公示，公示期为5个工作日。公示期满后，符合选调条件的，按照相关程序办理相关手续。
7、后续管理
专业招商人员确定后，关系调入泗洪经济开发区。试用期为一年，试用期满后，经考核不胜任专业招商工作、不适应岗位需求或无明显招商实绩的，调出泗洪经济开发区，酌情安排工作岗位。
五、其他事项
本公告由中共泗洪县委组织部负责解释。
咨询电话：86222265 监督电话：86246622
中共泗洪县委组织部
2017年3月20日