淮海工学院2012年公开招聘工作人员实施方案
2012-04-12来源:淮海工学院人事招聘管理平台网

为加强师资队伍建设,优化人员结构,淮海工学院(全额拨款)面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

淮海工学院面向社会公开招聘工作人员30名,列入事业编制。具体岗位、人数等要求详见《淮海工学院公开招聘工作人员岗位表》,可登录淮海工学院人事招聘网(http://rszp.hhit.edu.cn,下同)查询。

二、报考条件

1. 遵纪守法,品行端正,具有良好的职业素养,有奉献精神和团队合作精神。

2. 心理健全、身体健康,具备相应的专业知识和业务能力,能履行应聘岗位的岗位职责。

三、报名办法

1.通过淮海工学院人事招聘网报名。

2.报考人员应按照岗位要求和网上提示,如实填写有关信息,上传本人电子照片,每人只能报考一个招聘岗位。

3.报名截止时间:2012年6月30日,专职辅导员截止报名时间为2012年4月15日。

4.报名地点:江苏连云港新浦苍梧路59号淮海工学院人事处308室

四、资格审查

资格审查在报名结束后进行。资格审查时,报考人员应提供招聘公告要求的相关证明材料,包括本人身份证、学历学位证书等。上述证明材料均须出示原件并提供复印件。“985工程”、“211工程”院校及世界排名前200大学毕业生优先。凡提供的证明材料影响资格审查结果的,取消其报名资格。

五、考试

应聘者具有硕士及以上学历、学位,考试方式为笔试、面试(含试讲等),根据专业需要由用人单位及人事处组织实施。

六、体检和考察

(一)体检标准参《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

(二)对体检合格者进行组织考察。

(三)因考察、体检不合格出现岗位缺额时,按同岗位考试总成绩从高分到低分一次性递补。

(四)根据考试成绩、体检、考核结果确定拟聘用人员,在淮海工学院人事招聘网公示。

七、聘用

公示无异后,相关材料报上级主管部门审核和备案,我校与其签订聘用合同,并办理聘用等有关手续。

八、招聘政策咨询

电话:0518-85895084

联系人: 陆文前

九、招聘工作监督

纪检监督电话:0518-85895033

十、招聘工作举报

江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。

举报信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

举报电话、传真:025-83314795。

淮海工学院2012年公开招聘工作人员岗位表

淮海工学院人事处

二○一二年四月九日

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