面试、笔试环节。通过资格审查的应聘人员进入面试、笔试环节。考生先进行面试、再进行笔试(面试笔试同一天进行)，面试、笔试项目单项满分100分，并分别按实际成绩的50%的比例折算计入该环节成绩。面试成绩和本环节的总成绩合格分数均为60分，低于合格分数的考生不进入下一考核项目或环节。
面试考察内容为：语言表达能力、综合分析问题等;笔试采用闭卷方式进行，内容为岗位相关专业知识。
我单位在面试、笔试环节结束后3个工作日内，根据本环节成绩从高到低的顺序以1:1.3的比例确定进入实践考核环节人员并在单位官方网站公布。