笔试面试
教师岗位采取二级学院面试、学校审核的方式，教辅岗位采取笔试和面试方式进行考察;笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取试讲、提问答辩等多种方式进行。综合笔试面试结果，确定拟录用人员。
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