| 工作程序 | 主要内容 | 时间进度安排 | 工作任务 | 责任单位 |
| 一、文件上报 | 上报请示及实施方案 | 10月13日--10月19日 | 拟定竞争上岗实施方案，报请县委批复。 | 局科级领导干部竞争上岗工作领导小组 |
| 二、公开报名 | 宣传动员 | 10月31日 | 召开全体干部职工大会，进行宣传动员。 | |
| 发布第1号公告 | 公布竞争上岗的具体职位、任职条件、范围对象、工作程序、时间安排等。 | |||
| 公开报名 | 11月1日--11月2日 | 采取组织推荐和个人自荐相结合的方式进行报名。填写《报名登记表》，一式二份，并交验本人身份证、毕业证等相关证件。 | ||
| 三、资格审查 | 对报名人员进行资格审查 | 11月3日--11月5日 | 局科级领导干部竞争上岗工作领导小组办公室负责对报名人员进行资格审查，主要审查年龄、身份、学历、任职时间及现实表现等。 | |
| 发布第2号公告（公布资格审查结果） | 11月6日--11月7日 | 对资格审查符合条件的报名人员进行公示，公示时间为2天。公示期满后符合条件的人员进入下一环节。 | ||
| 四、统一笔试 | 统一笔试 | 11月9日上午 | 集中组织笔试。 | 组织部 |
| 发布第3号公告（公布笔试分数） | 11月10日--11月13日 | 将笔试分数进行公布，并确定进入竞职演讲和答辩及民主测评人选名单，同时做好竞职演讲和答辩及民主测评相关准备工作（包括职工代表大会代表的推荐、产生）。 | 局科级领导干部竞争上岗工作领导小组 | |
| 五、竞职演讲和民主测评 | 竞职演讲和答辩 | 11月14日--11月17日（具体时间另行通知） | 局科级领导干部竞争上岗工作领导小组办公室负责组织，确定时间和地点，评委的产生，评分表、统计表按组织部模块统一制定，分数当场公布。 | |
| 民主测评 | 民主测评与竞职演讲和答辩同时进行，民主测评表、统计表按组织部模块统一制定。 | |||
| 六、公布综合成绩 | 发布第4号公告 | 11月18日--11月20日 | 由局科级领导干部竞争上岗工作领导小组办公室发布公告，公布综合成绩名单。 | |
| 七、组织考察 | 进行组织考察 | 11月21日--11月23日 | 1、根据综合成绩由高到低的顺序，按1：2比例确定考察人选，进行差额考察。 2、抽调人员成立2个考察组，对各单位考察人选进行考察，撰写考察材料，并填写相关表册。 |
组织部 |
| 八、讨论决定 | 县委常委会议讨论通过拟任人选。 | 11月23日以后 （待定） |
根据笔试、竞职演讲、民主测评、考察情况和具体职位要求，由局科级领导干部竞争上岗工作领导小组提出各职位的拟任人选建议名单，报县委常委会讨论作出任用决定。（常委会汇报材料） | |
| 九、任前公示 | 对常委会确定的拟任人选进行公示 | 根据常委会召开时间确定 | 由组织部干部监督科按规定对拟任人选进行公示，公示期7天。 | |
| 十、办理任职手续 | 办理任职相关手续 | 公示期满后办理 | 公示期满后，对未发现影响任用问题的人选，按规定办理任职手续。 |