| 用人单位 | 需求岗位 | 需求人数 | 学历（职称）要求 | 专业条件要求 | 其他条件 | 联系人 | 联系电话 | 联系邮箱 |
| 临床医学院 | 临床医学 | 不限 | 博士、教授或主任医师 | 临床医学相关专业 | 具有执业医师资格证 | 尹老师、陈老师 | 028-62739219 028-62739221 | cyrsc@cmc.edu.cn |
| 基础医学院 | 体温与炎症研究、神经科学研究 | 2 | 博士研究生、教授 | 生理、病理生理或神经科学专业 | ||||
| 检验医学院 | 医学检验 | 1 | 博士研究生、教授 | 检验诊断学相关专业 | 本科为基础医学或临床医学专业 | |||
| 食品质量与安全 | 1 | 博士研究生、教授 | 食品科学专业 | |||||
| 科研实验中心 | 非编码RNA与药物四川省高校重点实验室研究员 | 1 | 博士研究生 | 微生物学，生物化学与分子生物学，生物信息学等专业 | 能独立开展课题研究，有相关研究领域成果 | |||
| 养老与老年健康协同创新中心 | 养老与老年健康研究 | 不限 | 博士研究生、教授 | 老年健康相关专业、计算机应用相关专业 | ||||
| 1、薪酬面议，可年薪制，提供住房。达到成都医学院高端人才引进相应层次，给予“四个一”的平台待遇，即：一笔引进激励津贴、一套住房或购房（租房）补贴、一笔学科（专业）建设启动经费、一支创新团队或工作室（实验室）组建权；和薪酬标准“二选一”的优惠政策，即：有条件年薪制、或按编内同职级人员同等工资绩效待遇。 | ||||||||
| 2、此次发布岗位之外，符合学校教学、科研工作需要的高端人才，学校亦诚意邀请面谈。 | ||||||||