根据工作需要，经区委区政府研究，决定面向全区财政全额拨款事业单位在编在职人员中公开选调2名卧龙区人民检察院工作人员。实施方案如下：
一、指导思想
选调工作要坚持公开、公正、竞争、择优原则，确保有序选调。
二、选调名额
选调名额2名：技术侦查部门选调1名、计财装备部门选调1名。
三、选调条件
1、政治立场坚定、热爱检查工作、遵纪守法、品行端正、身体健康，能够承担较为繁重的工作任务
2、全日制普通专科及以上学历。
3、35周岁以下，1年以上工作经验。日期计算截止到2016年3月31日。
4、卧龙区财政全额拨款事业单位在编在职的工作人员。
5、技术侦查部门要求计算机专业类毕业，具有计算机网络专业技能，能熟练操作应用计算机网络；计财装备部门要求财会专业类并具有会计从业资格证书，能熟练掌握会计电算化技能，有从事会计工作经验。
6、原工作单位同意，本人自愿到卧龙区人民检察院工作。
有下列情形之一的人员，不得报名参加公开选调：
正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；受处分期间或未满影响期限的；法律、法规及有关政策规定的其他情形。
四、选调办法
选调工作采取报名、资格审查、面试、考核、体检、组织选调的办法进行。
1、报名
符合选调范围及条件的人员持《报名登记表》、二代身份证、毕业证、计算机类相关证书、会计从业资格证书原件和复印件（一式一份）、一寸近期免冠彩照2张及单位在编在职及同意报考证明（加盖单位公章），于2016年3月28日至4月1日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30），到卧龙区人力资源社会保障服务大厅6号窗口（七一路与工业路交叉口西南角）报名。
2、资格审查
资格审查贯穿于选调工作全过程，凡有弄虚作假、报名材料不真实者一律取消报考、选调资格。
3、面试
面试主要考察应试者逻辑思维能力、随机应变能力、普通话语言表达能力和个人形象、仪表举止等。面试满分100分。面试时间、地点另行通知。
4、考核、体检
根据拟聘岗位1：1比例按面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检考核人员。体检工作参照《河南省公务员录用体检通用标准（试行）》进行。
5、组织选调
根据面试成绩、体检考核情况，确定拟选调人员。试用期六个月，期满考核合格后，办理相关人事手续。
五、组织领导及工作纪律
选调工作要严格遵循公开、公正、择优原则，切实做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会监督，确保选调工作的严肃性，纪检监察部门全程参与，对在选调工作中违反原则、营私舞弊的，将按有关规定严肃处理。
详情登陆卧龙区人社局网站（www.wlrlw.gov.cn）
咨询电话: 0377-63134377
南阳市卧龙区公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室
2016年3月25日