一、办公室内外勤（1-2人）
1、岗位职责
（1）负责组织拟定公司各项行政管理制度，负责行政工作流程设计；
（2）负责公司文字材料的起草工作，文件的拟定等；
（3）负责公司日常行政与后勤管理、来访接待、外联工作及公关管理；
（4）负责公司各类证照、会议、档案及办公用品、车辆与司机管理；
（5）负责公司各项行政管理制度的监督与执行、员工考勤工作；
（6）协助公司分管领导完成行政事务与内部协同工作；
（7）完成公司领导交办的其他工作。
2、职位要求
（1）30岁左右，有驾照，德州工作优先；
（2）本科及以上学历，经济类、管理类、文秘类相关专业；
（3）3年以上行政管理工作经验，熟悉企业行政管理；
（4）具有较强的责任心和领导力，工作仔细认真；
（5）具有较强的人际交往与沟通协调能力、较优秀的分析与解决问题能力。
二、人力资源部（1人）
1、岗位职责
（1）全面负责人力资源管理工作，规划、指导并协调公司的人力资源管理与组织建设，向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议和方案；
（2）建立并完善人力资源管理体系、设计、制定人力资源管理模式，组织人才储备及职业发展计划，实现公司人才优化设置；
（3）负责部门的招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等人力资源工作，制定部门年度工作计划，并跟踪执行情况，负责公司各种行政人事文件的审核；
（4）负责公司各类重要档案的管理工作，负责提交各类内部及外部各种工作报告以及执照年检、变更等事宜；
（5）指导工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
（6）塑造、维护和推广企业文化，加强员工的凝聚力，制定并优化行政及后勤管理规章制度、实施流程，保障贯彻执行；
（7）配合公司各种活动和临时事件，协调并提供行政方面的支持。
2、职位要求
（1）45岁以下，本科及以上学历，人力资源、工商企业管理等相关专业，有驾照会开车优先；
（2）具有较强的沟通协调能力、分析判断能力、谈判能力；
（3）工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守；
（4）5年以上人力资源管理经验，2年以上行政管理经验。
三、主管会计（1人）
1、岗位职责
（1）日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；
（2）研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则；
（3）审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析；
（4）根据公司要求，对外提供财务月报、季报和年报；
（5）组织业务学习、培训和会计岗位技能训练；
（6）依据费用管理规定，合理控制费用支出；
（7）定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题。
2、职位要求
（1）45岁以下，本科及以上学历，财务相关专业，熟练掌握财务相关软件及办公软件的使用；非常优秀者年龄及学历可放宽。
（2）有5年以上会计主管或主办工作经验，中级会计师及以上职称，具有丰富的全套帐务处理和税务处理经验，熟悉会计准则及税法规定；
（3）具备良好的职业道德，诚实可信，细心谨慎，沟通良好；
（4）熟悉投资金融财务工作者优先。
四、出纳（1人）
1、岗位职责
（1）负责日常收支的管理和核对；
（2）负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；
（3）负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表；
（4）负责记账凭证的编号、装订，保存、归档财务相关资料；
（5）负责开具各项票据；
（6）配合会计处理公司财务管理数据的统计汇总。
2、职位要求
（1）女性，年龄30岁左右，本科以上学历，会计等相关专业；
（2）3年以上同岗位工作经验，具有会计从业资格证；
（3）熟练掌握财务相关软件及办公软件的使用，具有助理会计师资格证者优先考虑；
（4）具备高度的执行力、较好的组织协调能力、数据分析、
评估能力。
五、金融部（2人）
1、岗位职责
（1）负责公司投融资业务工作；
（2）负责拟定公司中长期投融资规划和年、季、月度投融资工作计划草案；
（3）负责公司融资业务开展，开拓融资渠道，创新融资模式，提高资金保障能力；维护与金融机构良好关系，组织与金融机构进行融资洽谈，争取优惠融资条件；
（4）负责公司交办的项目融资相关工作；
（5）负责公司投资战略投资者的引进。
2、职位要求
（1）本科及以上学历，年龄45岁以下，8年以上工作经验，5年以上相关工作经验，3年以上政府平台公司或大型国有企业投融资经验；非常优秀者年龄及学历可放宽。
（2）具有财务、金融、经济、管理等专业；
（3）优秀的沟通协调能力、管理能力、计划与执行能力，良好的规划管理能力和创新意识。
六、项目部经理（1-2人）
1、岗位职责
（1）开展各类投资项目及行业的调查研究，寻找有投资价值项目，提出投资建议，撰写行业研究报告、项目尽职调查报告、投资建议书、商业计划书等文件；
（2）参与投资项目的管理，定期报告项目进展情况，发现存在的问题，提出管理建议；
（3）在投融资业务的策划、谈判、决策、投后管理中提出建议或意见；
（4）跟进已投项目的后续工作。
2、职位要求
（1）45岁以下，本科及以上学历，法律、金融/财管相关专业；
（2）5年以上投资公司或金融企业投资工作经验；
（3）精通公司法等业内法律法规，懂财务；
（4）有成功的投资案例，参与过2个以上投资项目全过程管理；
（5）对外沟通能力强，成熟稳重但不失沟通技巧，工作风格踏实，不好高骛远。
七、小车司机（1-2人）
1、岗位职责
（1）接送公司领导、客户，完成各部门用车和接待任务，满足用车需求；
（2）协助行政人员从事一些外勤工作。
2、职位要求
（1）持有c本驾照；
（2）3年以上机动车驾龄；年龄40岁以下。
（4）具有良好的驾驶技术和安全、服务意识，身体健康、为人正直、踏实；
（5）熟悉德州、济南路况。