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因工作需要。经研究,庆元县金融服务中心(全额事业)专业技术岗位决定在庆元县范围内公开选调工作人员1名,现将有关事项公告如下:
一、公开选调范围和条件
(一)公开选调名额和范围
公开选调全额事业单位工作人员1名,面向全县全额事业单位工作人员选调(具有公务员、参照公务员身份者也可报考,但选调后其身份自动转为事业身份)。
(二)公开选调基本条件
1、公开选调人员需符合以下条件:
(1)年龄、性别要求:1979年9月18日之后出生,性别不限;
(2)学历要求:全日制本科及以上学历;
(3)专业要求:会计学、财务管理、经济学、金融学;
(4)工作年限要求:机关事业单位工作人员要求试用期满后(已办理转正定级)、乡镇(街道)工作人员需在乡镇(街道)服务满5周年方可报考;
(5)本次选调所涉及的年龄、工作经历、服务期等的计算统一截止到2015年9月18日;
2、公开选调须有工作单位和主管部门书面意见。教师参加县公开选调,还需经县机构编制委员会会议研究同意,方可报考。
二、公开选调的原则
1、坚持公开、平等、竞争、择优的原则。选调按照《庆元县机构编制与人事管理实施意见》(庆委办〔2012〕28号)的有关要求进行。
2、坚持实事求是的原则。公开选调充分考虑实际和在事业工作人员中选调的基本条件,报名1人以上即可开考。
3、坚持德才兼备的原则。通过公开选调将素质好、熟悉专业、工作责任心强的优秀干部选拔到紧缺岗位上。
三、报名时间、地点
报名时间定于2015年9月18日上午8:30—12:00。报名地点设在县人力资源和社会保障局公务员管理科。报名人员须填写《2015年庆元县金融服务中心公开选调工作人员报名表》(附件),持本人身份证、学历证书等相关材料原件及复印件、近期同底免冠一寸彩色照片1张报名。
四、公开选调方式及程序
经报名资格审查后,统一参加公开选调的面试。
若该岗位无人报考,将取消选调计划,并在庆元县政府门户网站予以公布。
(一)面试
面试由县人力社保部门组织。面试形式、时间和地点另行通知。面试成绩满分为100分,合格为60分。考生凭面试通知书和本人身份证参加面试。
(二)确定考试入围人员
面试结束后,县人力社保部门根据面试成绩按照1:1的比例从高分到低分确定考察对象。
(三)考察
考察按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则(试行)〉有关条款的通知》(浙人社发〔2014〕149号)执行。
考察有放弃或不合格的,在该岗位(专业)面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
(四)公示、选调
考察后,经考察合格拟选调对象在庆元县政府门户网站公示7天。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查不影响选调的,办理选调手续。对反映有影响选调的问题并查有实据的,不予选调;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓选调,待查清后再决定是否办理选调手续。
报考人员在接到选调通知后,必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者,取消选调资格,不再递补。
五、其它事项
本公告由庆元县人力资源和社会保障局、县金融服务中心负责解释。
特别提示:选调过程相关信息仅在本次选调信息指定发布网站公布,请报考人员随时自行留意,不再另行电话通知。本次选调信息指定发布网站:庆元县政府门户网站(网址:www.zjqy.gov.cn)、庆元县人力资源和社会保障局网站(网址:http://www.qyrlsb.gov.cn/)。
咨询电话:庆元县人力资源和社会保障局公务员管理科:0578—6122610
庆元县金融服务中心:0578—6124948
庆元县人力资源和社会保障局
庆元县金融服务中心
2015年9月9日
附件(请用A4纸打印填写):2015年庆元县金融服务中心公开选调工作人员报名表
易贤网温馨提示:
《2015年庆元县金融服务中心公开选调工作人员报名表》来源于庆元县人民政府网,最近更新2015年9月9日。
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