一、特岗教师招聘执行计划
今年省特岗办下达我县招聘特岗教师12名，均为专招本科生岗位。具体招聘岗位设置详见下表：

二、招聘对象和范围条件
特岗教师面向全国招聘，招聘对象要求政治合格、品学兼优、身体健康、综合素质好，并符合以下条件：

1.以高等师范院校和其他普通高校全日制应届本科毕业生为主，可招聘年龄在30岁以下（1978年7月1日后出生）的全日制往届本科毕业生；

2．取得教师资格或教师资格“两学”考试合格证，参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校本科毕业生同等条件下优先聘用；

3．报名者应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求；

4．应聘者需通过学历认证后方可办理聘用手续。
三、招聘程序

（一）报名

应聘毕业生在下载《2008年云南省特岗教师公开招聘报名登记表》（下载：2008年云南省特岗教师招聘报名登记表），如实填写一式两份，应届生交所在学校的学生就业工作部门审查盖章；往届毕业生由个人档案所在单位或托管单位审查盖章，现场报名时提交。

因时间较紧，毕业生可在网上进行意向报名（将如实填写的《2008年云南省特岗教师公开招聘报名登记表》传至永仁县教育局邮箱：yncxyrjyj.2008@163.com），但必须于2008年6月16日前到现场进行报名。                                   

1、现场报名时间：2008年6月6日—6月16日。

2、现场报名地点：楚雄州永仁县教育局人事股。

3、现场报名所需材料：4张免冠半寸半身近照和身份证、毕业证、普通话等级证、已盖章的报名登记表的原件和复印件（未领到毕业证的应届毕业生，可用学校盖章的毕业生就业推荐表暂代毕业证）。

（二）资格审查
报名结束后，由永仁县特岗教师招聘工作领导小组按有关要求及资格条件进行资格审查。

（三）笔试
资格审查合格的毕业生，参加由省教育厅统一命题的笔试。

1、总体安排。由省教育厅负责统一命题制卷、阅卷，考务工作和准考证印制、发放由永仁县特岗教师招聘工作领导小组办公室具体负责。笔试工作各环节均严格按普通高考的各项要求执行。笔试为分学科闭卷考试。

2、笔试内容。笔试命题范围和内容为《云南省特岗教师招聘考试大纲》，命题体现实施素质教育要求和基础教育课程改革的方向，重点考察应聘人员的综合专业知识水平和能力。考试科目分为政治、语文、数学、物理、化学、生物、地理、英语、信息技术等学科。笔试成绩满分为100分，其中80分为报考学科的专业基础知识，20分为教育学、教育心理学知识。（个人需要《云南省特岗教师招聘考试大纲》的，请拨打电话0871-5123983或0871-5161167，联系人：高萍、马建国）

3、准考证发放时间：2008年7月9日—12日
笔试时间：2008年7月13日（星期日）上午9：00-11：30。

5、笔试地点：笔试地点：永仁一中

6、查分：由县教育局统一登记后，报省特岗办进行统一查分。查分概不对个人进行。

（四）面试、体检和聘用

1．面试。

（1）笔试结束后，分岗位和学科按笔试成绩从高到低，按1: 2的比例初定面试人员，并填写《2008年特岗教师公开招聘笔试成绩登记表》，报送省特岗办审核后确定面试人员。面试前对毕业生个人信息进行复审，复审时间为面试前一星期，资格复审是对毕业生所持证件材料的再次审查。届时若有资料不符的人员，则按照本县的岗位笔试成绩在最低控制线以上人员中从高到低依次递补；本县没有递补人员的岗位可由州从储备人员中递补。

（2）面试考官由县特岗教师招聘工作领导小组组织我县有威望的校长、教师和机关部门的负责人组成（具体人员临时抽签确定）。

（3）面试考生实行代码制；面试考官对面试考生的组合实行抽签。具体工作由县特岗教师招聘工作领导小组组织开展。

（4）面试内容：由县特岗教师招聘工作领导小组参照现行教师面试办法在监督人员的监控下临时确定面试内容，以分学科抽签说课的形式进行面试，重点考察应聘人员的教育教学能力，当场评分。面试满分为100分。面试分数加笔试分数等于总成绩。

2．体检和聘用。面试结束后，按总成绩从高到低确定拟聘人员，将情况报送省特岗办核准后，方可组织拟聘人员进行体检。体检合格后，向社会公示拟聘人员名单。公示时间为7天，无检举即可办理聘用手续，签订《云南省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师聘用合同书》，并向省特岗办报送《2008年拟聘特岗教师登记表》。

特此公告

永仁县实施教师特设岗位计划工作领导小组

2008年6月5日