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根据《纳溪区机关事业单位临聘人员管理办法（试行）》，按照公开、平等、竞争、择优原则，我区面向社会招聘司法协理员5名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
基层司法所司法协理员。
二、招聘人员性质
此次招聘人员系基层司法所辅助人员，属临聘人员性质。
三、报名条件
1.思想素质好，尊纪守法，品行端正，责任心强，有较强沟通协调能力，善于做群众工作，执行力强。无经济、刑事等不良行为及违法记录。
2.身体健康，能适应聘用岗位工作要求。
3、年龄在20-35周岁之间（1979年5月15日-1995年5月15日之间出生），退伍军人、法律、法学类专业毕业人员或有从事法律服务工作经历者年龄可放宽之40周岁。
4、具有高中（含职高、中专、技校）及以上学历，户籍在本市范围内。
其中：学历以毕业证书记载为准；专业以毕业证书或学位证书记载为准；年龄以有效身份证记载为准，年龄计算截止至2015年5月15日，如“年满18周岁”是指1997年5月15日及以前出生，“40周岁以下”是指1974年5月15日以后出生。
4.有下列情况之一者不能报考：受过刑事处罚或开除处分的，有违纪违法嫌疑正在接受审查的，尚未解除党纪、政纪处分的，在人事考试中因违规违纪而被取消考试资格的，其他不符合报考条件的。
四、现场报名
1.报名时间：2014年5月11日起至2014年5月15日（上午8:30-12：00，下午3:00-6:00)。
2.报名地点：纳溪区司法局政治室联系电话：8553606
3.报名要求：此次报名采取现场报名的方式。报名时，应聘者应携带本人身份证、毕业证等相关证件的原件、复印件及近期2寸免冠彩色正面照片3张，填写《泸州市纳溪区招聘司法协理员报名表》。
五、资格审查和面试。
1、资格审查。考生报名后，由区司法局对报考者资格进行初审，合格的发给《面试通知书》。
2、《面试通知书》领取时间和地点。考生在报名结束三个工作日后，在纳溪区人力资源和社会保障局网站（网址：http://www.nxrsrc.com）上查看《面试通知书》领取时间和地点。
3、面试。考生凭《面试通知书》和本人身份证参加面试，面试时间、地点详见《面试通知书》。因故不能按时参加面试的人员，取消其考试资格。
面试采取结构化的方式，面试成绩满分为100分。
3、成绩公布。面试结束3个工作日内，在纳溪区人力资源和社会保障局网站（网址：http://www.nxrsrc.com）上公布所有考生的面试成绩及进入考察人员名单。
六、考察及体检
（一）考察：考察由区人社局和区司法局组织。根据面试成绩从高到低，按照招聘人员数依次等额确定考察对象（1、进入考察对象最后一名如果出现面试成绩并列的，一并进入考察；2、面试成绩并列的，按照考察结果择优进入体检）。考察主要审查考生是否符合报考条件，审查考生所提供的资料、证明、证件（学历学位、身份、资格等证件）、档案是否真实，审查政治思想、个人诚信、道德品质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、心理健康等是否符合有关法律法规、政策以及报考岗位要求，调查考生单位及有关人员对其评价。考察不合格的，取消体检资格；对考察发现虽符合报考条件但德才表现较差、反映较差以及有严重精神疾病的，取消体检资格。
（二）体检：体检由区考试中心统一组织实施。体检费用由考生自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（三）递补：因考察、体检不合格或个人放弃等原因造成岗位空缺，按成绩从高分到低分等额依次递补。
七、确定拟聘人员，公示招聘结果
面试、考察、体检等各个阶段的工作完成后，择优确定拟聘人员，并在纳溪区人力资源和社会保障局网站（网址：http://www.nxrsrc.com）上公示3天，接受报考人员的咨询及社会的监督。
八、签约聘用及工资福利待遇
应聘人员被聘用后，上岗试用3个月，试用合格后按规定与其签定劳动合同。
（一）基本待遇：按照《纳溪区机关事业单位临聘人员管理办法（试行）》执行。
（二）保险：按照国家有关政策规定办理一体化保险。
九、其他说明
1、被招聘人员须服从分配，否则，不予聘用。
2、本公告由用人单位和区考试中心负责解释。
3、招聘全过程接受纪检监察部门的监督。
2015年5月5日
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