中信银行西宁分行2014年社会招聘启事
2014-04-04来源:中信银行网

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中信银行(601998.SH、0998.HK)成立于1987年,是我国最早成立的全国性商业银行之一,目前总资产已突破3万亿元。中信银行西宁分行作为中信银行总行直属分行,自2013年6月正式开业以来,全行上下积极进取,勇于创新,呈现出强劲上升的良好发展势头。根据业务发展需要,现诚邀各类金融人才加盟,实现中信与您的共同成长!

一、应聘基本条件

1. 遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;

2. 具有国家认可的全日制本科及以上学历;

3. 员工年龄一般在35周岁以内,中高级管理人员年龄一般在45周岁以内;

4. 中高级管理人员应具有5年以上商业银行工作经历或7年以上经济工作经历;专业技术人员应具备2年以上商业银行相关工作经历或3年以上金融、经济工作经历;柜员应具备1年银行相关工作经历;

5. 具有相关岗位的上岗证书或执业资格证书;

6. 积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;

7. 符合我行亲属回避的有关规定;

8. 相关岗位应具备的其他条件。

二、招聘岗位职责及条件

1. 市场营销负责人

岗位描述:负责落实总分行业务发展思路,完成各项经营指标,负责团队市场营销工作,负责团队建设工作和管理工作,作为支行长的储备人选。

岗位要求:45周岁以下,全日制本科及以上学历,有5年以上商业银行工作经历或7年以上经济工作经历,工作业绩突出。熟悉商业银行公司业务和信贷流程,具有较强的业务拓展能力和社会活动能力,兼备良好的营销意识、风险意识及自律意识。有市场客户资源者优先考虑。

2.公司客户经理岗

岗位描述:从事公司业务营销、客户维护和产品开发。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,具有3年以上商业银行从业经历、1年以上公司银行团队管理经验,具有强烈的事业心和较强的市场开发、组织协调和团队管理能力,熟悉当地市场状况、工作能力及业绩突出者或市场客户资源丰富者优先。

3.零售客户经理岗

岗位描述:从事零售业务营销,客户维护和产品开发。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,具有3年以上银行零售银行工作经历,有良好的协调沟通和语言表达能力;有较丰富的个人客户开发和服务经验,能较好地为客户提供综合化、专业化、个性化服务,有丰富客户资源和具备AFP 、CFP资格者优先。

4.小企业客户经理岗

岗位描述:从事小企业业务营销,客户维护和产品开发。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,有2年以上小企业客户经理工作经验,工作业绩突出。熟悉商业银行小企业业务和信贷流程,具有较强的业务拓展能力和社会活动能力,兼备良好的营销意识、风险意识及自律意识。有市场客户资源者优先考虑。

5.理财经理岗

岗位描述:从事个人储蓄、理财等零售业务开发及客户维护工作。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,具有3年以上银行从业工作经验,爱岗敬业、工作积极,具备较强的沟通交流、开拓能力和市场营销能力,有较好的心理素质。

6.网络金融客户经理岗

岗位描述:从事电子银行业务营销,客户维护和产品开发。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,有丰富的银行从业经验,3年以上相关职务工作经历;具有良好的个人品质和职业道德,遵纪守法,合规经营;具有较强的市场拓展和业务营销能力以及团队管理经验。

7.金融同业客户经理岗

岗位描述:负责资金业务、票据业务等工作;负责组织分行市场研究与同业研究,拟定具体营销方案并实施,加强产品建设,培养专业化同业客户经理,开展同业业务产品创新和产品营销。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,有丰富的银行从业经验,2年以上相关岗位工作经历。

8.风险管理岗

岗位描述:从事风险管理工作。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,具有5年(含)以上零售(或公司)信贷客户经理或3年(含)以上零售(或公司)信贷审查工作经历;熟悉相关信贷业务调查或审查工作流程,具备较强的风险识别、分析、判断水平,具备良好的职业道德和一定抗压能力。

9.人力资源管理岗

岗位描述:负责分行人员招聘、员工调配、薪酬及各项保险福利管理工作,负责分行人力资源管理系统的日常管理维护。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,具有人员招聘、薪酬管理等方面的相关工作经历。

10.财务会计岗

岗位描述:负责会计业务的管理工作。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,具有3年以上商业银行网点工作经验;熟悉银行会计、储蓄柜面业务流程;熟悉银行柜面操作相关法规、制度;具有较强的风险防范意识;管理能力强;具有同业相同岗位工作经验者优先。

11.信息科技管理岗

岗位描述:从事信息科技管理工作。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,具有3年以上银行相关岗位工作经验;熟练掌握计算机、网络管理相关知识,具备一定银行网络规划、管理能力。

12.办公室综合管理岗

岗位描述:制定工作计划并组织考核、起草、制发、报送各类文件;负责对内、对外的工作联系、协调和宣传工作。

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,有从事过宣传、文秘、基建、集中采购、后勤等相关工作。

13.营业柜员岗

岗位描述:从事柜面综合业务

岗位要求:35周岁以下,全日制本科及以上学历,从事银行会计、储蓄出纳工作1年以上,有综合柜员岗位经验者优先考虑。持有银行业从业资格证书,能够吃苦耐劳,善于与客户沟通,会计操作能力强、获得岗位服务明星者优先考虑。

西宁分行为员工提供良好的职业发展平台和学习提升机会,并且一经录用后,可享有在当地同业中极具竞争力的薪酬待遇。

三、应聘方式

有意应聘者,请选用以下方式之一投递简历:

1.在本站注册、填写完整个人简历、直接投递应聘志愿。

2.将简历通过电子邮件形式发送至:xiningbg@citicbank.com邮箱

3.持简历至西宁市城西区交通巷1号,中信银行西宁分行办公室,现场报名或邮寄至以上地址(邮编:810008,并在信封上注明“应聘”)。

应聘资料我单位将严格保密,恕不退还!

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