2013年怀化市教育局招聘市直中小学教师公告
2013-08-07来源:怀化教育网

为满足市直中小学今秋开学师资需求,经有关部门同意,拟公开招聘87名中小学教师。现将有关事项公告如下:

一、招聘学校

怀化市第三中学、怀化市铁路第一中学、怀化市铁路第二中学、怀化市实验学校、怀化市武陵中学、怀化市锦溪小学、怀化市宏宇小学、怀化市铁路第一小学、怀化市特殊教育学校。

二、招聘原则

1.按岗招聘、择优录用的原则;

2.公开、公平、公正的原则;

3.注重综合素质的原则。

三、招聘范围

面向社会

四、招聘计划(见附表)

五、考试方式

考试分笔试、面试,音乐、体育、美术等职位还需进行专业素质测试。

六、报考条件

1.政治素质要求:热爱教育,关爱学生,重德守纪。

2.年龄要求:新入编人员年龄30周岁以下(1983年1月1日后出生);在编在岗教师年龄35周岁以下(1978年1月1日后出生),中学高级教师,年龄可放宽至43周岁(1970年1月1日后出生)。

3.学历要求:普通高中要求全日制本科以上学历(中学一级以上教师要求本科以上学历且第一学历为全日制专科以上);初中、小学教师职位学历要求本科以上(第一学历必须为全日制专科以上);报考特殊教育学校要求大专以上学历(第一学历必须为全日制特殊教育中专以上)。

4.具有符合应聘岗位要求的教师资格证。

5.要求学科对口(以全日制学历学科为准)。

6.报考语文教师,普通话水平为二级甲等以上。

7.特殊要求及特别说明:

①报考中小学体育教师职位,要求填报具体专业,如篮球、足球、羽毛球、健美操、田径(需提供相关证件);体育篮球专业5个职位中面向男性2个职位。

②报考宏宇小学音乐教师职位须为舞蹈专业;报考锦溪小学音乐教师职位须为声乐和舞蹈专业;报考其他学校音乐教师职位专业不限。

③通用技术、小学科学要求理科专业。

④在职在岗的特岗教师、今年被省特岗办正式录取且与县(市、区)人民政府签订就业协议的特岗教师不得报考,隐瞒身份报考,一经查出,取消考试、录取资格。

七、报名时间、地点及要求

1.报名时间:2013年8月7日——2013年8月15日(节假日照常报名)。

2.报名地点:市教育考试报名大厅(市教育局院内)。

3.报名要求:有特殊要求的岗位,需填报到相应学校的相应岗位;无特殊要求的岗位,应聘人员报名只报到中学或小学的某一学科,不报到具体学校(注:根据学科成绩排名依次录满市直学校同一学科的所有职位,体检合格、公示无异议后分配到相应学校);本人执身份证、毕业证、学位证、教师资格证、教师职务证书、普通话等级证原件及复印件;应聘人员报名时需填写《报名登记表》,在编在岗教师报名时还需填写公办教师身份承诺书,由工作人员现场验证、采集照片。

4.报名资格审查:由市教育局对报考者的报考资格条件进行初审后,报市人力资源和社会保障局进行资格审查,资格审查同意后发准考证。

5.报名费每人200元(不能参考,报名费不退)。

八、考试方式及内容

1.报考音体美专业的,考试分专业测试、笔试和面试(分别占总成绩的40%、30%和30%);报考其他学科的,考试分笔试和面试(分别占总成绩40%和60%)。

2.专业测试、笔试和面试均采取100分制。笔试成绩中,教育学、教育心理学占10%,学科知识占90%;面试成绩中,说课占70%、综合素质测试占30%。

3.报考音体美,先进行专业测试。

音乐专业测试成绩(考点只提供钢琴),属舞蹈教师岗位的,声乐占20%、舞蹈占60%(即兴舞蹈占40%、自备舞蹈占60%)、钢琴演奏占20%;属声乐教师岗位的,自选曲目演唱占60%、钢琴自弹自唱占20%、即兴舞蹈占20%;其他音乐教师岗位,声乐占50%、钢琴自弹自唱占30%、即兴舞蹈占20%。

体育专业测试成绩,基础项目(100米计时跑、立定跳远)测试占30%、特长占70%。

美术专业测试成绩,指定作画一幅占50%、自主作画一幅占50%(画纸由考点统一提供,作画所需其它工具由考生自备)。

4.参加以上测试人员,根据专业测试加笔试成绩之和从高分到低分按1:3比例确定面试人员;报考其他学科,根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试人员。

5.招聘岗位与报考人员原则上应达到1:3比例开考,达不到1:3开考比例的,减少或取消岗位招聘计划。

九、考试时间、地点安排

1.体美专业测试时间及地点:2013年8月18日上午8:30开始,地点设原怀化市迎丰路小学(足球专业测试时间2013年8月18日上午7:00开始,地点在怀化三中体育场);音乐专业测试时间及地点:2013年8月19日上午8:30开始,地点设怀化市幼儿园。

2.笔试时间及地点:2013年8月20日上午9:00—11:30;考场设怀化三中。

3.面试时间及地点:2013年8月23日上午8:30直至面试结束,面试考场设怀化三中。

十、录用办法

按专业测试、笔试和面试总成绩(无专业测试的按笔试和面试总成绩)折算后,由高分到低分依次确定拟录人员(当职位出现总成绩相同,以笔试成绩由高至低录取;若笔试成绩相同,再以说课成绩由高至低录取)。公示无异议、体检合格(体检执行省教育厅招录特岗教师的体检标准),予以正式录取;如在公示、体检过程中发现有弄虚作假、身体不合格等,取消拟录资格,缺额按学科考试总成绩依次递补(递补次数不超过两次)。

怀化市教育局

2013年8月7日

2013年怀化市暑期市直学校教师招聘分科汇总表

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