招聘职位：1、办公室销售主管：1名，女，40岁以下，25岁以上，本科以上学历，

职位要求：

①不出差，不应酬；

②专业不限，负责对客户报价、销售人员的管理及售后服务工作安排，能够熟练操作、制作投标书；

③会CAD及用友财务软件者优先；

④三年以上工作经验，具有一定的写作及社会协调能力,熟练OFFICE软件，能吃苦耐劳，责任心强。

待遇：3500元以上（交五险一金）。

2、销售助理：1名，性别不限，35岁以下，22岁以上，

职位要求：

①不出差，不应酬；

②专业不限，有较强的学习能力，会简单CAD及用友财务软件者优先；

③协助管理公司相关营销、售后服务工作，具有较强的沟通协调能力,熟练OFFICE操作，能吃苦耐劳，责任心强。

待遇：2500元以上（交五险一金）。

3、设备调试员：弱电专业技术员：6名，男，35岁以下，22岁以上，电子技术、电工专业，中专以上学历，

职位描述：

①从事消防火灾报警、楼宇可视对讲、视频监控、电气火灾监控设备调试、维修工作；

②能吃苦耐劳，责任心强。

职位要求：

能经常出差或能外派驻贵州地级市，沟通能力强。

待遇：2000元以上+提成（年薪伍万元以上，交五险一金）。

4、出纳：1名，女，22岁以上，大专以上学历，

职位要求：

①具有一定的写作能力,熟练办公自动化，有会计证、会简单操作用友财务软件；

②能吃苦耐劳，普通话流利，五观端正。

待遇：2000元以上（交五险一金）。

5、预算员：1名，女，40岁以下，22岁以上，建筑、水电安装、预（决）算专业，大专以上学历，

职位描述：

熟悉OFFICE软件，有工程预算基础且有兴趣从事消防、智能化、水电工程预（决）算工作、会CAD。

职位要求：

能吃苦耐劳，责任心强。

待遇：3000元以上（交五险一金）。

6、设计员：1名，女，55岁以下，25岁以上，平面设计、建筑、水电安装、预（决）算、计专业，中专以上学历，

职位要求：

①熟练CAD制图，有意向学习消防、智能化、水电、暖通规范及制图；

②能吃苦耐劳，责任心强。

待遇：2500元以上（交五险一金）。

7、电工：5名，男，45岁以下，22岁以上，电子技术、电工专业，中专以上学历，

职位描述：

从事消防火灾报警、楼宇可视对讲、视频监控、电气火灾监控、背景广播、综合布线系统工程等施工员。

职位要求：

①能吃苦耐劳，责任心强；

②有意向学习消防、智能化、强弱电施工布线、能随项目外派驻贵州地级市/县施工。

待遇：3000元以上（年薪伍万元以上，交五险一金）。

8、消防施工现场管理员：2名，男，55岁以下，25岁以上，中专以上学历，

职位要求：

①会CAD；

②电子技术、电工、给排水、暖通专业；

③能吃苦耐劳，责任心强，能随项目外派驻贵州地级市/县或具有一定的消防施工现场管理经验者优先。

待遇：3000元以上+职务津贴等（年薪陆万元以上，交五险一金）。

9、消防项目经理：3名，男，55岁以下，25岁以上，大专以上学历，

职位要求：

①精通CAD，电子技术、电工、给排水、暖通专业；

②从事相关工作二年以上，独立管理200万元以上综合消防项目二个以上，会工程设计、技术方案、招投文件、工程预（决）算、熟悉工程资料、精通管理、善于沟通；

③能吃苦耐劳，责任心强，能随项目外派驻贵州地级市/县优先。

待遇：4500元以上+职务津贴等（年薪捌万元以上，交五险一金）。

10、智能化项目经理：1名，男，55岁以下，25岁以上，大专以上学历，

职位要求：

①精通CAD；

②电子技术、楼宇、智能化专业；

③从事相关工作二年以上，独立管理100万元以上智能化项目二个以上，会工程设计、技术方案、招投文件、工程预（决）算、熟悉工程资料、精通项目管理、善沟通；

④能吃苦耐劳，责任心强，能随项目外派驻贵州地级市/县优先。

待遇：4500元以上+职务津贴（年薪捌万元以上，交五险一金）。

11、工程部经理：1名，男，55岁以下，28岁以上，大专以上学历，

职位要求：

①精通CAD；

②电子技术、电工、给排水、暖通专业、楼宇、智能化专业；

③从事相关工作三年以上，独立管理300万元以上智能化、消防、水电、机电项目三个以上，精通工程设计、技术方案、招投文件、工程预（决）算、熟悉工程资料、精通项目管理、善沟通；

④能吃苦耐劳，责任心强。

待遇：5000元以上+职务津贴，（年薪拾万元以上，交五险一金）。

12、工程总工：1名，男，55岁以下，28岁以上，大专以上学历，

职位要求：

①熟悉现场管理，懂CAD；

②电子技术、给排水、暖通专业、智能化专业；

③从事相关工作五年以上，精通消防、水电、机电、智能化技术，精通工程设计、技术方案、招投文件、熟悉工程资料，善沟通，责任心强。

待遇：6000元以上+职务津贴（年薪壹拾贰万元以上，交五险一金）。

13、业务员：12名，性别不限，45岁以下，22岁以上，中专以上学历，

职位要求：

①男性1.7米以上，女性1.6米以上；

②能吃苦耐劳，责任心强，沟通能力强，五观端正，能出差或外派驻贵州地级市;具有一定的业务经验及驾驶经验者优先。

待遇：基本工资2000元+业务提成，（年薪拾万元以上，交五险一金）。

14、总经理专职驾驶员：1名，男，35岁以下，25岁以上，中专以上学历，

职位要求：

①能吃苦耐劳，普通话流利，五观端正，忠诚可靠，能加班；

②身高1.7米以上，五年以上驾驶经验、行车里程数达10万公里以上，退伍军人、武警退伍者优先。

待遇：（工资待遇：基本工资3000元以上，含养老保险+失业保险+医疗保险+意外伤害保险+公积金+职称津贴等）。

15、水工：8名，男，45岁以下，22岁以上，

职位要求：

①从事消防工程、给排水工作3年以上；

②能随项目外派驻贵州地级市/县施工。

待遇：3000元以上（年薪伍万元以上，交五险一金）。

16、焊工：2名，男，45岁以下，22岁以上，

职位要求：

①从事消防工程、给排水、管道焊工工作3年以上，有焊工证；

②能随项目外派驻贵州地级市/县施工。

待遇：3500元以上（年薪伍万元以上，交五险一金）。

17、主办会计：1名，女，25岁以上，中专以上学历，

职位描述：

①具有一定的写作能力,熟练办公自动化，有会计证、会用友财务软件；

②从事相关工作五年以上工作经验；

③中级职称（会计师证）以上者优先。

职位要求：

能吃苦耐劳，普通话流利，五观端正。

待遇：3000元以上。

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