衢州常山县2013年竞争性选拔干部工作公告(第4号)
2013-06-05来源:常山人才网

常山县2013年竞争性选拔干部面试工作已于6月2日结束。根据第1号公告确定的办法,按照笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例计算考试综合得分,副科级领导职位按照3:1、乡镇(街道)团妇职位按照2:1的比例从高分到低分确定考察对象入围人选。未能进入考察对象入围人选的,将向本人发出书面成绩通知单。现将入围人选名单(按准考证号为序)和考察预告公告如下:

http://www.csrcw.net/showinfo.asp?newsid=746

二、考察预告

近期将组织入围人选的考察及体检(即大学生村官和社会人员)工作,考察时采取量化评价等方式进行,对考察人选的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察。

1.在考察期间,任何个人和单位均可通过来信、来电、来访等形式,向县委组织部或考察组反映考察对象存在的问题。举报电话:5012380;通讯地址:中共常山县委组织部干部监督室。

2.反映问题要实事求是,客观公正。以组织名义反映的,需在材料上加盖公章;以个人名义反映的,原则上需要用真实姓名并告知联系方法。匿名信件或者联系地址、联系电话不清楚的,一般不予受理。对故意诬陷他人的,一经查实,按有关规定严肃处理。

3.对单位或个人名义反映的问题,县委组织部和考察组将严格按照有关规定做好保密工作。

常山县竞争性选拔干部工作办公室

2013年6月3日

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