福建省华侨大学2013年公开招聘专业技术人员启事
2013-04-17来源:华侨大学网

因工作需要,我校拟公开招聘专业技术人员33名。现将有关事宜通告如下:

一.招聘岗位、人数、工作地点及要求(每人限报1个岗位)

单位 总人数 岗位 人数 工作地点 学历要求 所需专业 其它要求
财务处 4 会计 3 泉州 本科及以上 会计学或财务管理 往届生须具有会计从业资格证书。211高校毕业生、有实际财务管理经验或男性优先,硕士优先。
计算机网络管理 1 泉州 本科及以上 计算机相关专业 男性,211高校毕业生,硕士优先。
审计处 1 审计 1 泉州 本科及以上 审计、会计相关专业 硕士优先。
信息处 5 集成控制中心 2 厦门 本科及以上 计算机、电子信息工程相关专业 男性,偏硬件。
教学设备管理维护 1 厦门 本科及以上 计算机、电子信息工程相关专业 男性,偏硬件。
数据库管理 1 厦门 硕士及以上 计算机相关专业(偏软件) 男性,985高校毕业生。
校园卡卡务管理 1 厦门 本科及以上 计算机管理或工商管理 有会计证优先。
校医院 7 老年保健医生 2 泉州 本科及以上 临床医学 硕士优先;中级及以上职称且5年以上县级及以上医院工作经验者可考虑入编;年龄可适当放宽。
五官科 1 泉州 本科及以上 临床医学
妇产科 1 泉州 本科及以上 临床医学
心电图室 1 泉州 本科及以上 大内科
老年保健护理 2 泉州 本科及以上 护理学 具有5年以上工作经验的学历可适当放宽。
图书馆 5 读者服务协调岗 1 厦门 本科及以上 专业不限 有实际工作经验者优先
技术管理 1 厦门 本科及以上 计算机及相关专业 男性,有实际工作经验者优先
科技查新/学科馆员 1 厦门 硕士及以上 机械工程 有实际工作经验者优先
科技查新/学科馆员 1 厦门 硕士及以上 化学工程 有实际工作经验者优先
科技查新/学科馆员 1 厦门 硕士及以上 文科 有实际工作经验者优先
机电学院 1 机械原理与设计实验室 1 厦门 硕士及以上 机械工程相关专业 985或211高校及有研究生院的硕士毕业生,有工作经验者优先
材料学院 4 大型仪器管理 2 厦门 硕士及以上 材料或化学化工相关专业  
功能材料和材料化学专业实验室 1 厦门 硕士及以上 材料或化学相关专业
无机化学实验室 1 厦门 硕士及以上 化学相关专业
信息学院 2 电气、电子、大学物理实验室 2 厦门 硕士及以上 电气工程、电子或通讯、物理或光电相关专业
建筑学院 1 实验室 1 厦门 硕士及以上 土建、机械等相关专业 本硕为土建、机械等相关专业,建筑学专业优先
工学院 2 实验室 1 泉州 硕士及以上 光电、电子信息相关专业 男性
1 泉州 硕士及以上 计算机相关专业 男性
旅游学院 1 实验室 1 泉州 硕士及以上 旅游、酒店管理相关  

注:以上第一学历、学位均要求为国家计划内本一批次招生录取高校的全日制本科双证(不含独立学院、自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)。应聘人员年龄一般应在35周岁以下。

二、招聘时间及报名办法

招聘报名时间:2013年4月3日-2013年4月19日18:00,4月20-25日考试考核。

报名办法:应聘者登录学校主页点击“人才招聘”或直接输入(http://rczp.hqu.edu.cn/zpstar 或http://rczp2.hqu.edu.cn/zpstar),注册后如实填写各项信息,同时按要求提供本人近期正面彩色免冠证件照电子版,并将如下资料电子版分类上传(限jpg、rar或zip格式,材料不齐视报名无效):身份证、就业推荐表及成绩单(指应届毕业生)、毕业证及学位证、资格证书、获奖证明及其他能反映个人综合素质等材料。每位应聘人员限报一个岗位。

本次招聘一律通过网上招聘系统操作,不接受应聘者纸质报名或邮件报名。应聘者网上报名后,可登录华侨大学网上招聘系统查询报名状态,若被退回,请马上查询退回原因。材料不齐的应聘者应在报名截止日前及时补充材料后再次提交,以免影响报名。

三、考核办法

1.学校根据招聘岗位数1:6对应聘人员进行初步筛选,择优确定参加考试人员名单在我校人事处网页上公布。

2.考试方式、地点、时间另行通知。

3.学校根据考试成绩,结合部门实际需求情况确定拟聘人选,并在校园网进行公示。

4.经政审、体检、心理测试合格后,上报学校审批,办理有关聘用手续。如无合适人选,该招聘岗位暂时空缺。

四、报名咨询电话

岗位问题咨询电话:0595-22693889。

系统问题咨询电话:0595-22692338。

五、相关待遇

上述人员按华侨大学项目制工作助理聘用,人事关系及档案存放在福建省海峡人才公司,月工资标准3500元-4500元,学校同时为受聘人员办理住房公积金和基本社会保险,具体按照《华侨大学项目制工作助理(B岗)聘用管理暂行办法》执行。

六、有关问题说明

1.应聘者应符合公布岗位的资格条件,报名时提供的有关材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的,一经查实,一律取消考试资格和成绩,已签的聘用协议无效。

2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的,或在职人员在我校规定的时间内与原单位协商不成,无法与原单位解除合同的,我校可不保留聘用资格。聘用人员如系2012届毕业生,报到时需报到证、学历证书、学位证书,不全者不予聘用。

3.体检不合格者不予聘用。体检参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求执行。应聘者对体检结果有疑问的,可在得知体检结果的7天内提出复检,复检只能进行一次,以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者,取消聘用资格。

4.招聘信息如有变动,将在我校人事处网站及时公布,请应聘者密切关注。

5.此次招聘由我校纪检监察部门全程监督。

华侨大学人事处

2013年4月3日

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