公司为员工提供的各项福利待遇：
1、公司实行正常的工作制度。
2、公司为每位员工购买四项基金。
3、公司对业绩、贡献、表现突出的员工设立各项奖励。
4、员工享有带薪假期。
5、公司设有绩效工资及年终奖等激励机制。
6、对每位员工都设有培训和学习机制。
7、为员工提供良好的职业通道，晋级制度，帮助员工与企业共同发展。
8、提供多样化的职业发展通道，尊重个人、尊重知识。
招聘岗位：
人力资源管理员
委托员
管理员
无损检测专业人员
财务专业人员
节能专业人员
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