2025年昭通市巧家县面向县内外考核调动教师通告

2025-07-24来源：微巧家教育公众号

巧家县2025年面向县内外考核调动教师通告

为优化我县教师队伍结构，促进教师资源合理流动，充实我县中小学教育教学力量，根据工作需要，决定面向县内外考核调动部分在职在编教师。现将有关事项通告如下：

一、考核调动原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则；坚持德才兼备、以德为先、注重实绩；坚持专业知识、能力素质与岗位要求相适应；坚持考试与考察相结合。

二、考核调动范围及对象

县内乡镇（街道）学校和县外在职在编教师。

三、考核调动岗位及计划

本次计划考核调动县内教师123名、县外教师54名，共计177名。具体岗位设置详见《巧家县2025年面向县内考核调动教师岗位设置表》（附件1）、《巧家县2025年面向县外考核调动教师岗位设置表》（附件2）。

四、考核调动条件

（一）拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业，遵守国家法律法规，具有良好的政治素养和职业道德，品行端正，实绩突出，群众公认，身心健康。

（二）热爱教育事业，具有强烈的事业心和责任感，教育教学能力较强。

（三）具备考核调动岗位要求的相应学段、学科教师资格证和任教经历；县内现任初中学段教师不能报考小学学段岗位。

（四）具有大学本科及以上学历，年龄在40周岁以下（1985年7月31日以后出生）。县内考核调动岗位教师获得县级及以上骨干教师、学科带头人、教学名师、优秀教师等荣誉称号或具有高级职称者，年龄可适当放宽至45周岁（1980年7月31日以后出生）。

（五）县内考核调动教师在乡镇（街道）学校服务年限满5年（含试用期）；县外考核调动教师在县外乡镇和县直学校服务累计满3年可报乡镇岗位，且近3年年度考核结果均为合格及以上档次（不含试用期不定档次），其中在县外县直学校服务年限满2年的可以报县直岗位或乡镇岗位。特岗教师、“三支一扶”人员服务年限自录（聘）用为事业单位人员时计算。免费师范生服务年限满6年。服务年限计算至2025年9月30日。

（六）法律、法规规定的其他情形。

（七）有下列情形之一的，不得报考：

1．涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；

2．受党纪、政务处分影响期未满的；

3．在单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的；

4．被依法列为失信联合惩戒对象的；

5．县内考核调动岗位按《巧家县教职工考评实施方案》当年考评积分未达到所在单位前30%的；

6．未经所在单位和主管部门同意的；

7．“三龄两历一身份”等信息存在问题、未经组织认定，或干部人事档案重要材料不全的；

8．法律、法规规定的其他情形。

五、报名及资格审查

（一）报名方式

采取网络报名的方式进行，报名不收取任何费用，每人只能选择一个学科岗位报名，提交后不得更改。

1．县外考核调动教师通过QQ“扫一扫”扫“巧家县2025年面向县外考核调动教师报名入口”（二维码）或通过链接（https://docs.qq.com/form/page/DU0RoZm93cE1RQkNE）在电脑上填报相关信息和上传相关材料。

2．县内考核调动教师通过QQ“扫一扫”扫“巧家县2025年面向县内考核调动教师报名入口”（二维码）或通过链接（https://docs.qq.com/form/page/DU3pQR2pSRUdTYm1Z）在电脑上填报相关信息和上传相关材料。

（二）报名时间

2025年7月24日上午9:00起至2025年7月28日17:30止，逾期不再受理。

（三）报名要求

本次考核调动报名人员应诚实守信，熟知本公告内容并按要求真实、准确、完整地填写个人报名信息和提交相关材料，若填报信息不全或错误而导致未通过资格审查的，后果由报名人员自行承担。报名时需上传提交如下材料：

1．本人近期1寸蓝底免冠彩色照片，格式为JPG，大小200K以上，不超过2M，照片高宽比例为5:4，分辨率不低于高600像素、宽480像素，命名格式：姓名+身份证号码。

2．县内考核调动教师需提供工作单位主要领导签署意见并盖章的《巧家县2025年面向县内考核调动教师报名表》（附件3）；县外考核调动教师需提供工作单位及教育主管部门签署意见并盖章的《巧家县2025年面向县外考核调动教师报名表》（附件4）。

3．《全国干部人事档案专项审核工作专用干部任免审批表》。

4．有效身份证正、反面，全日制学历、最高学历毕业证，教师资格证扫描件。

以上材料除证件照外，其余材料需扫描并制作在一个PDF文档内上传，命名格式：“姓名+身份证号码+相关材料”。

（五）资格审查

由县教体局人事股会同相关部门对报考人员进行资格审查。资格审查贯穿考核调动工作全过程，任何环节发现报考人员不符合考核调动条件的，将取消其考核调动资格。

（六）开考比例

本次考核调动同一岗位，考核调动人数与报名人数之比须达到1:2方能开考。资格审查结束后，报名人数达不到开考比例的岗位，削减本次考核调动计划数；紧缺岗位经组织人社部门同意，开考比例可降低至1:1.5。

（七）公布报名情况

2025年7月30日，在巧家融媒、微巧家教育微信公众号公布最终报名和岗位开考情况。

六、考试

本次考核调动考试采取笔试、面试的方式进行，考试工作由县教体局组织，县人社局进行业务指导，所发生的相关费用由县教体局承担。

（一）笔试

1．笔试内容：

中小学岗位考试命题范围为昭通市中小学现行教材（分学段分学科命题）。

学前教育岗位考试命题范围为幼儿教育学、心理学；《幼儿园教育指导纲要（试行）》《幼儿园教师专业标准》《3—6岁儿童学习与发展指南》。

会计岗位考试命题范围主要为会计基础知识、专业技能、综合应用能力、会计行业相关的财经法规和会计职业道德。

2．准考证领取时间及地点：

时间：2025年8月1日，9:00—11:30，14:30—17:30。

地点：巧家县教体局二楼招生考试办公室。

3．笔试时间及地点：

时间：2025年8月2日，9:00—11:00。

地点：巧家县第二中学。

4．成绩公布

笔试结束后，在巧家融媒、微巧家教育微信公众号公布成绩，公示时间为5个工作日。考生若对成绩有异议可提出复查申请。

（二）面试

面试人选根据笔试成绩由高到低的顺序，按照考核调动人数与面试人数1:2的比例确定，不足1:2的按实际参加笔试人数进入面试，如最后一名出现同等分数则同时进入面试；面试总分为100分，设定最低控制分数线为70分，低于70分者不得进入下一环节。

1．面试时间：2025年8月9日14:30开始到结束，不按时到场者即视为自动放弃面试资格。

2．面试地点：巧家县第二中学。

3．面试方式及内容：采取试讲的方式进行，重点考察报考人员的教学设计能力、语言表达能力、专业素养和仪表仪态等。

4．面试考官：面试考官每组由7人组成，面试考官从教体系统中取得云南省事业单位公开招聘面试考官资格证的考官库随机抽取组成。

（三）总成绩及公示

总成绩按百分制计算。其中：笔试成绩占60%，面试成绩占40%。总成绩计算公式：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。总成绩保留两位小数。

总成绩在巧家融媒、微巧家教育微信公众号公布，公示时间为5个工作日。

七、体检和考察

（一）体检

根据总成绩从高到低的顺序，按考核调动人数与体检人数1:1的比例确定体检对象，若出现所需岗位最后一名总成绩相同的，则笔试成绩高者进入体检；笔试成绩仍相同的，则职称高者进入体检，若职称仍相同的，由招聘单位择优确定。

体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》统一到巧家县人民医院进行，体检费用自理。在规定时间内不参加体检者，取消考核调动资格。对体检结果有异议的可申请复检一次，体检结果以复检结论为准。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况和体检不合格的考生，取消其考核调动资格。出现体检不合格的，可在同一岗位达到最低控制分数线的面试人员中按总成绩由高到低的顺序递补1次。

（二）考察

体检合格人员确定为考察对象，考察工作由县教体局派出考察组，采取查阅档案、个别谈话、民主测评、听取所在单位意见等方式，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及政治素质、业务素质和与考核调动岗位的适应程度等方面进行全面考察。

若出现放弃考察或考察不合格的，可在同一岗位达到最低控制分数线的面试人员中按总成绩由高到低的顺序递补1次。

八、办理调动手续

（一）确定拟选调人员

县教体局根据考试、体检、考察情况，分岗位组织考察合格人员按总成绩从高到低的顺序依次选岗。提出拟选调人员名单报县人社局审核同意后，对拟公开选调人员在巧家融媒、微巧家教育微信公众号进行公示，公示时间为5个工作日。

（二）调动

公示期满，对无异议或者反映问题不影响考核调动的拟选调人员，由县人社局按照程序办理调动和聘用手续。考核调动人员需在规定时间内办理完调动手续，逾期视为自动放弃。

九、纪律与监督

（一）本次考核调动工作接受纪委监委和社会监督。监督举报电话：0870-3126116，0870-7129942。

（二）报名参加考核调动的人员有伪造、涂改证件或考核调动过程中有舞弊行为的一律取消本次选调资格，且三年内不允许再次参加考核调动，违反党纪政纪和相关纪律的按照有关规定进行处理。

十、其他事项