2025年云南省贵金属新材料控股集团社会招聘公告

2025-03-20来源：贵金属集团公众号

云南省贵金属新材料控股集团股份有限公司2025年度社会公开招聘公告

根据云南省贵金属新材料控股集团股份有限公司（以下简称“贵金属集团”）年度招聘工作的计划安排，现就贵金属集团各下属单位2025年度社会公开招聘公告如下。

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正原则；坚持德才兼备原则；坚持竞争、择优原则。

二、招聘岗位

贵金属集团2025年拟面向社会公开招聘18人，具体岗位及招聘条件详见附表。

三、报名条件

（一）报名人员应具备以下基本条件：

1. 本次招聘岗位主要针对有相关从业经历人员，须严格满足所报考岗位相关工作经验要求；

2. 有从业资格证书要求的岗位，应聘者报名岗位需上传职业资格证书电子版扫描件；

3. 品行端正，具有良好的职业道德；

4. 遵纪守法，诚实守信，无党纪、行政处分及刑事处罚记录；

5. 具有良好的学习能力、沟通能力、适应能力和团队合作精神，积极乐观，责任心强；

6. 身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

7. 能吃苦耐劳，服从公司的统一调配。

（二）具有下列情况之一的人员，不得报名：

1. 因犯罪受过刑事处罚的；

2. 有违法、犯罪或违纪嫌疑尚未查清的，或立案审查尚未结案的；

3. 受党纪处分、政务处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除的；

4. 违反国家法律、法规不得报名的。

四、招聘程序

（一）简历投递

简历投递采用网络报名的方式进行，应聘者报名时须准确、真实填写个人信息、提交相关证明材料每名应聘者限报一个岗位，且不得重复报名。贵金属集团不接受除此之外任何形式的报名，不按要求投递的不予受理。

1. 线上简历投递网址：https://www.iguopin.com/company?id=10685386214745044

2. 报名时间

本次招聘简历接收截止时间为2025年4月2日18:00。

3. 报名要求

应聘人员在简历投递时候须上传本人免冠证件照。将身份证扫描件上传至“附件证明材料”中，若有职业资格证书要求的岗位，获得的职（执）业资格证、获奖证书、任职聘用证书（文件）、科研论文等，需在报名时同步上传至“附件证明材料”。报名时与考试时使用的身份证必须一致。

4 .注意事项

报考人员对报名所填信息和提交资料的真实性、完整性、有效性负责。报考人员有义务如实提交有关信息和材料，凡本人填写、提交信息错误的由本人自行负责；填写信息弄虚作假的，一经查实立即取消考试资格或录用资格。

（二）资格初审

根据岗位任职资格条件对应聘人员简历进行筛选审核，确认应聘者是否符合报名资格，审核通过人员进入下一环节。

（三）笔试测试

通过资格初审的人员，择优开展笔试测试，由用人单位组织实施，笔试合格人员，择优进入面试考察。

（四）面试考察

根据应聘人员的笔试测评成绩，按照成绩排名从高到低，原则上按照不低于岗位招聘数2倍择优确定进入面试考察人员。当面试人选放弃面试资格时，可按照笔试成绩排名在达到笔试通过线人员中依次递补。若通过笔试人数低于岗位招聘人数2倍时，减少招聘人数确保面试比例；若减少招聘人数也不满足面试条件时，取消本岗位此次公开招聘。

根据实际情况对应聘人员采取网络/现场相结合的形式开展面试考察，面试满分为100分。

（五）背景调查、录用审批及公示

综合成绩计算，笔试、面试满分均为100分，按笔试占40%、面试占60%计算综合成绩。

根据综合成绩排名从高到低顺序，按照岗位1:1比例确定拟录用人选，同岗位综合成绩相同者依次按照面试成绩、笔试成绩由高到低的顺序确定排名先后，择优录取。确定的拟录用人选通过背景调查后，在公司官网进行公示，公示期满无异议，按照规定程序办理后续手续。

当拟录用人选自愿放弃录用资格时，单位可根据本岗位面试人员综合成绩排名依次递补拟录用人选。

（六）体检

公示无异议的拟录用人选由用人单位组织体检，体检时间和地点另行通知。

（七）入职报到

拟录用人选在公司官网公示无异议、体检合格后，由用人单位发放录用通知书，拟录用人选在3天内给予回复。用人单位进行个人档案调档审核，档案审核通过后办理正式入职手续。

五、不予录用情形

（一）应聘者对报名所填信息和提交资料的真实性、完整性、有效性负责。应聘者有义务如实提交有关信息和材料，凡本人填写、提交信息错误的，提供虚假报考申请材料的，一经查实，将取消应聘资格。

（二）资格审核贯穿招聘全流程。在招聘各环节发现应聘者不符合招聘条件的，取消招聘资格或者录用资格。经审核发现未达到应聘条件、在报名时提供虚假信息、被认定有舞弊等严重违反纪律行为或存在其他不适合录用情形的人员，将取消应聘资格；若已被录用，解除劳动合同。