四川酒业茶业投资集团有限公司
2022年第二批公开招聘人员的公告
四川酒业茶业投资集团有限公司成立于2019年9月,是宜宾市人民政府批准设立的国有法人独资企业,注册资本为人民币8亿元。公司遵照省委、省政府擦亮“川酒”“川茶”金字招牌和宜宾市委、市政府“产业发展双轮驱动”战略,充分依托宜宾的资源禀赋优势,整合宜宾乃至四川酒、茶优质资源,全力打造世界级白酒产业和茶产业集群,着力打造“川酒”“川茶”品牌。
因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘人员,现将有关事宜公告如下。
一、招聘岗位及要求
此次招聘人员共5名,招聘岗位具体要求详见附件《四川酒业茶业投资集团有限公司招聘岗位表》。
二、招聘人员基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。
(三)身体健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责。
(四)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格。
(五)年龄、工作经历等时间的计算均截至2022年6月30日。
有下列情况之一者,不得报考:曾受过各类刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;正在接受司法机关立案侦查或纪委监委机关立案调查的;受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的;有其他违反有关规定不适宜报考的人员。
三、招聘程序和办法
(一)报名时间。自招聘公告发布之日起至2022年6月30日24:00。
(二)报名方式。本次招聘报名采取网络报名方式进行,应聘者需填写《四川酒业茶业投资集团有限公司应聘人员登记表》,并将有效身份证、学历学位证、职称或职业资质证、工作证明扫描件一并打包发送至指定邮箱(jcjtdqgzb@126.com)。邮件主题按“应聘岗位+姓名”格式注明,务必按要求发送。
(三)资格审查。公司对照岗位要求初步审查应聘者信息后,组织现场资格审查。应聘人员按公司通知的时间、地点准时参加现场资格审查。公司根据现场资格审查情况,筛选确定符合条件的应聘人员参加招聘考核。
(四)考核。考核方式依据岗位要求设定,具体见附件《四川酒业茶业投资集团有限公司招聘岗位表》。应聘人员根据公司通知的招聘考核时间、地点,携带有效身份证原件参加。
(五)体检政审。根据考核成绩确定拟录用人员参加体检政审。
(六)公示。根据体检政审情况确定拟录用人员并在公司官网进行公示。
(七)试用期。本次招聘岗位试用期为3个月,入职后签订劳动合同,试用期满考核合格后,正式聘用。
四、薪酬待遇
(一)本次招聘人员试用期和正式录用的工资薪酬,参照公司《薪酬管理暂行办法》执行。对符合条件的高层次人才按照宜宾市人才引进政策执行。
(二)凡经聘用的员工,公司按规定依法为员工缴纳“五险一金”,享受交通补贴、通讯补贴、误餐补贴、健康体检、带薪年休假、工会慰问等福利。
五、其他事项
(一)应聘者提供虚假学历、履历等材料,造成的一切后果由应聘者自负,对我公司造成损害的将追究法律责任。
(二)每位应聘者限报1个岗位。
(三)应聘人员必须保持手机畅通,若因应聘人员通讯不畅通,导致无法联系,责任由应聘者自负。在招聘各环节中落选人员,恕不另行通知,敬请谅解。
(四)公司有权根据考生和岗位需求匹配情况,对招聘岗位进行调整。
(五)应聘人员需严格遵守疫情防控要求,服从疫情防控相关安排,科学做好自我防护。
六、本公告由四川酒业茶业投资集团有限公司负责解释。
联系电话:(0831)2200257
工作地点:宜宾市叙州区金沙江南路3号东方时代广场18楼
附件:1.四川酒业茶业投资集团有限公司招聘岗位表
四川酒业茶业投资集团有限公司招聘岗位表
序号 |
招聘岗位 |
名额 |
年龄 要求 |
所需知识技能条件 |
岗位要求 |
岗位职责 |
考核方式 |
薪酬 待遇 |
||
招聘部门 |
岗位类别 |
学历 |
专业 |
|||||||
1 |
纪检监察办公室 |
纪检岗 (助理/文员) |
1 |
35岁及以下 |
全日制本科及以上 |
审计、金融、法律、财务等相关专业 |
中共党员,具有2年以上纪检监察工作经历,熟悉党建、宣传、纪检监察、审计等工作政策和工作流程,有较好文字功底,良好的沟通协调能力,有党政机关、国企工作经验的优先。硕士研究生及以上学历可适当放宽相应条件。 |
负责公司党的纪律检查和行政监察工作,负责纪检文稿起草、制度制定、会议筹办、报表报送等日常事务性工作。 |
笔试+面试 |
7-12万元/年 |
2 |
综合管理部 |
行政岗 (助理/文员) |
2 |
30岁及以下 |
全日制本科及以上 |
不限 |
具有行政综合相关工作经历,有较好文学功底,良好的沟通协调能力,熟悉操作办公软件,有党政机关工作经验的优先。硕士研究生及以上学历可适当放宽相应条件。 |
负责综合性文字材料撰写、日常信息报送,收发文登记等工作;负责信息化工作、各类会议的管理及会务保障;负责日常办公用品领用、登记管理等。 |
笔试+面试 |
7-12万/年 |
3 |
综合管理部 |
招标岗 (助理/文员) |
1 |
30岁及以下 |
全日制本科及以上 |
工程、管理、法律等相关专业 |
具有3年以上招投标相关岗位工作经验,熟悉招投标行业相关流程及法律法规。具有国企3年以上工作经验的可放宽专业要求。硕士研究生及以上学历可适当放宽相应条件。 |
协助公司项目招标工作的开展,建立公司的招标工作标准流程,并按招标工作标准流程组织、管理招标工作的各环节;指导业务部门对招标文件进行编制和修改,进行招标答疑工作;主持开标会,组织评标,发布中标公示;负责整理评标报告,完善招标资料;负责评标专家库的筹建,维护与管理。 |
笔试+面试 |
7-12万/年 |
4 |
财务管理部 |
会计岗 (助理/文员) |
1 |
35岁及以下 |
全日制本科及以上 |
会计学或财务管理等相关专业 |
具有初级会计师职称,5年以上会计相关工作经验,熟练使用办公软件及相关财务软件,具有良好的专业业务能力、表达能力和沟通能力,具有国企财务3年以上工作经验、具有中级会计师、注册会计师、税务师资格的可适当放宽相关要求。 |
负责集团公司的资金和公司日常财务收支、会计核算、成本控制等工作,提供会计信息;负责各项税务申报、缴纳、筹划等管理工作等。 |
笔试+面试 |
7-12万/年 |
来源:https://www.ybrc128.com/exam/20902/23434_1.html