中国化学工程集团有限公司华中区域总部招聘公告

中国化学工程集团有限公司（以下简称集团公司）是国务院国资委直接监管的大型工业工程建设企业集团，前身是原国家重工业部1953年成立的重工业设计院和建设公司，是我国工业工程领域资质最齐全、功能最完备、业务链最完整、知识技术密集的工程公司。是我国石油和化学工业体系的缔造者，是先进工业综合解决方案的提供者，是工程建设体制机制改革的先行者，是共建“一带一路”的排头兵，是清洁能源工程领域的领军者，是建设美丽中国的实践者。在美国《化学周刊》公布的全球油气行业工程建设公司排名中，集团公司名列首位。自1995年以来连续入选美国《工程新闻纪录》ENR公布的全球最大的250家工程承包商，2021年名列第17位。

集团公司华中区域总部成立于2020年7月，在所属区域履行“统筹、协调、监管、服务和高端经营”等职能。为推进集团公司“三年五年规划、十年三十年愿景目标”中长期发展战略，全面深化改革，创新管理体制，根据工作需要，拟公开招聘华中区域总部相关人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

二、岗位职责

（一）投资开发部部长、副部长、高级经理

负责区域总部统筹协调、市场开发、投资、大客户、服务、监管等工作。

（二）办公室高级经理

负责区域总部办公室常规工作，要求兼备市场开发能力。

三、任职条件

（一）投资开发部部长、副部长

1.政治坚定、遵纪守法，认同公司企业文化，有良好的职业道德；

2.本科及以上学历，具有中级及以上专业技术职务任职资格（政府机关人员除外）。

3.具有应聘职务相应职级，或下一层级任职满2年，或再下一层级和下两层级任职合计满5年。

4.具有较强的统筹协调能力、沟通表达能力、团队领导能力、市场研判能力、市场开拓能力、管理创新能力。

5.6年以上工作经验、3年以上经营工作经验，年龄不超过45岁。

6.熟知市场开发管理模式，熟悉应聘岗位所在区域投资建设市场情况，在相关区域有良好的社会资源，具有市场经营开发经验，有央企区域总部任职经历并取得突出业绩者优先。

7.具有正常履行职责的身体条件、心理素质。

8.特别优秀的可适当放宽条件。

（二）投资开发部高级经理

1.政治坚定、遵纪守法，认同公司企业文化，有良好的职业道德；

2.本科及以上学历，具有初级及以上专业技术职务任职资格（政府机关人员除外）；

3.具有一定的统筹协调能力、沟通表达能力、市场研判能力、市场开拓能力；

4.3年以上工作经验、2年以上经营工作经验，年龄不超过40岁；

5.熟知市场开发管理模式，熟悉应聘岗位所在区域投资建设市场情况，在相关区域有良好的社会资源，具有市场经营开发经验，有央企区域总部任职经历并取得突出业绩者优先；

6.具有正常履行职责的身体条件、心理素质；

7.特别优秀的可适当放宽条件。

（三）办公室高级经理

1.政治坚定、遵纪守法，认同公司企业文化，有良好的职业道德。

2.本科及以上学历，具有初级及以上专业技术职务任职资格（政府机关人员除外）。

3.具有一定的文字写作能力、口头表达能力、分析判断能力、沟通协调能力、执行能力、学习能力。同时兼备一定的市场研判能力、市场开拓能力。

4.2年以上工作经验，年龄不超过40岁。

5.具有正常履行职责的身体条件、心理素质。

6.特别优秀的可适当放宽条件。

四、聘用程序

（一）报名

应聘者填写《中国化学工程集团区域总部人员简历表》（附件），按要求填写信息，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张，发送至邮箱：hzzb@cncec.com.cn；

（二）资格审查

根据岗位资格条件及应聘者提交的简历表进行资格审查。通过电话、短信及邮件等方式通知审查通过者参加笔试面试，未通过者不再另行通知。

（三）笔试面试

所有通过资格审查的应聘者需统一参加各区域总部安排的笔试面试。

（四）确定考察人选

综合笔试面试情况，择优确定考察人选。

（五）入职体检

拟录用人员参照公务员录用体检通用标准在指定医院体检或提供近半年以来的体检情况证明。

（六）聘用

公示期满后，按照集团公司及所属企业有关规定办理聘用手续。聘用人员试用期为6个月，试用期内考核不合格者，解除聘用。

五、有关待遇

聘用人员享受集团公司区域总部人员薪酬福利待遇，薪酬收入由岗位薪酬、绩效薪酬、特殊奖励等构成，按国家规定缴纳五险一金及休假。

六、其他事项

1.报名截止日期：2022年3月25日17时。

2.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，取消聘用资格。华中区域总部承诺为应聘者信息保密。

3.联系人：

余先生，电话：027-86698989，18507158399

附件：中国化学工程集团华中区域总部人员简历表

中国化学工程集团华中区域总部人员简历表

中国化学工程集团有限公司

华中区域总部

2022年3月21日

来源：https://www.cncec.cn/articledetail/125494